Técnico de Selección con certificado de disCapcidad
En BeDistic, Centro Especial de Empleo comprometido con la inclusión laboral, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección que se una a nuestro equipo para apoyar en la gestión de procesos de selección de perfiles cualificados para grandes compañías nacionales e internacionales.
La persona seleccionada participará activamente en todo el ciclo de reclutamiento, desde la definición del perfil hasta la presentación de candidatos, trabajando con herramientas digitales de última generación (Viterbit, LinkedIn Recruiter, InfoJobs, etc.) y contribuyendo a impulsar la inserción laboral de personas con discapacidad.
Funciones principales
Publicación de ofertas y filtrado de candidaturas.
Entrevistas telefónicas y por videollamada.
Elaboración de informes de candidatos y CV ciegos.
Coordinación con clientes y con el equipo interno.
Apoyo en tareas administrativas vinculadas a los procesos de selección.
Requisitos
Grado universitario finalizado
Manejo fluido de herramientas ofimáticas y plataformas digitales.
Excelentes habilidades comunicativas, empatía y orientación a resultados.
Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
Residencia en zona norte de Madrid o disponibilidad para desplazarse a Tres Cantos.
Qué ofrecemos
Incorporación a un equipo joven, inclusivo y vibrante.
Capacitación continua en herramientas de selección y reclutamiento digital.
Jornada completa y modalidad presencial en nuestras oficinas de Tres Cantos + un día de teletrabajo a la semana
SBA según experiencia + comisiones