¿Te gustaría trabajar en una empresa puntera tecnológicamente? ¿Buscas un ambiente cercano y con posibilidades de crecimiento profesional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti!
¿Por qué Capitole?
* Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa.
* Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles.
* Felicidad y baja tasa de rotación.
* 1200€ anuales de formación a la carta.
* Horario flexible.
* Trayectoria profesional a medida.
* Seguro médico privado.
* Retribución flexible.
* Plan Andjoy.
* Un montón de eventos increíbles.
* Somos una gran comunidad. Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos.
* ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO!
¿Qué podemos ofrecerte?
Tendrás la oportunidad de trabajar, de forma indefinida, en un entorno internacional, tecnológicamente puntero y podrás hacerlo de manera 100% remota siempre y cuando residas en España, con un horario super flexible.
¿Qué buscamos?
Eres la persona ideal para el puesto si:
* Has desarrollado previamente con Java (versiones a partir de la 11) utilizando los frameworks Spring y/o Spring Boot hace más de 8 años.
* Has tenido experiencia trabajando con multithreading/multihilo y conocimientos y experiencia práctica en sistemas de mensajería como Kafka o RabbitMQ.
* Conocimiento y uso de herramientas de monitorización y logging, como Kibana, Grafana, Graylog (o herramientas similares).
* Has realizado tareas relacionadas a la seguridad y rendimiento de software.
* Es valorable estar acostumbrado/a a trabajar en entornos internacionales y conversar en inglés (B2).
¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!!
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Políticas de Seguridad
* Tendrás acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabajes.
* Deberás cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente.
* Deberás firmar un acuerdo de confidencialidad.
¿Quieres postularte?
Completa el formulario y deja un toque personal en la carta, esto ayudará al reclutador en su elección.
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