Desde la división Finance & HHRR de Professional Recruitment de Manpower estamos buscando Técnico de talento y desarrollo (H/M/X) para relevante compañía líder en su sector, ubicada en Madrid.
Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo.
Misión del puesto
Serás responsable de definir, liderar y ejecutar la estrategia de Talento de la compañía, impulsando una cultura basada en el desarrollo, la atracción y la retención de las personas.
Principales responsabilidades
- Definición e implantación de proyectos y/o programas de desarrollo y retención del talento en la organización.
- Desarrollo de planes de carrera, formación y sucesión, fomentando el crecimiento profesional y la movilidad interna.
- Gestión de los procesos de evaluación del desempeño mediante herramientas y metodologías estructuradas.
- Diseño de planes de desarrollo vinculados a los resultados de las evaluaciones de desempeño.
- Identificación y desarrollo de altos potenciales dentro de la organización.
- Detección, análisis y evaluación de las necesidades formativas de las distintas áreas, en línea con el plan estratégico de la compañía. Planificación, desarrollo e implantación del plan anual de formación, definiendo objetivos, contenidos, timing, programas, seguimiento y evaluación de resultados.
- Análisis de datos e indicadores de talento para apoyar la toma de decisiones y la mejora continua de los procesos.
Perfil requerido
- Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de talento en entornos corporativos con procedimientos de recursos humanos ya implantados.
- Experiencia en: Evaluaciones de desempeño estructuradas. Identificación de altos potenciales. Diseño e implantación de programas de desarrollo.
- Alta capacidad analítica y buen manejo de herramientas de análisis (especialmente hojas de cálculo). xqbhyrx
- Nivel B2 de inglés.