Buscamos un/a Manager Cloud & IT Services con mentalidad \"builder\", capaz de crear y escalar desde cero una unidad de servicios IT con foco en cloud y servicios gestionados. Es un rol estratégico, pero con un fuerte componente de ejecución y generación de negocio.
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Cuál será tu misión
- Definir, construir y liderar el área de Cloud & IT Services, asegurando la calidad del servicio, la eficiencia operativa y el crecimiento de la línea.
- Responsabilidades clave
- Definir estrategia y catálogo de servicios (cloud, infraestructura, soporte, seguridad)
- Construir y liderar el equipo técnico
- Diseñar el modelo operativo (ITIL, DevOps) y gestionar SLAs/KPIs
- Liderar entornos cloud e híbridos (AWS, Azure o GCP)
- Definir políticas de seguridad y continuidad
- Participar en preventa y desarrollo de negocio
- Liderar proyectos de migración y modernización
- Impulsar automatización y eficiencia operativa
Requisitos
- Formación y experiencia
- Titulación en Ingeniería, Informática o similar
- Experiencia sólida en gestión de servicios IT y entornos cloud
- Experiencia demostrable creando o escalando equipos o servicios (imprescindible)
- Experiencia en entornos de consultoría o servicios tecnológicos
- Valorable experiencia en servicios gestionados o outsourcing IT
- Conocimientos técnicos
- Cloud: AWS, Azure o GCP (nivel avanzado)
- Arquitecturas híbridas
- Redes, sistemas y virtualización
- Frameworks ITIL o gestión de servicios
- Ciberseguridad, backup y continuidad (DRP/BCP)
- Automatización (Terraform, Ansible u otros)
- Valorable: Docker, Kubernetes
Competencias
- Mentalidad \"builder\" (capacidad de crear desde cero)
- Visión estratégica y capacidad de ejecución
- Liderazgo de equipos técnicos y multidisciplinares
- Orientación a cliente y negocio
- Capacidad de estructurar, priorizar y escalar
- Enfoque en eficiencia, automatización y mejora continua
- Qué ofrecemos
- Proyecto con alto impacto y visibilidad
- Participación en la estrategia tecnológica
- Desarrollo profesional y formación continua
- Modelo híbrido y horario flexible
- Incentivos sociales
Nosotros:
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xcskxlj
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.