Modalidad: Híbrido 60% teletrabajo.
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CENTRO DE TRABAJO: KENYA (San Fernando)
Salario: 3 € brutos anuales (14 pagas).
Contrato indefinido con nosotros, dando servicio a un cliente.
Jornada: 40 h/semana
Inglés: Mínimo B2 (conversación y escritura fluida)
Sobre el perfil:
Buscamos un/a Ingeniero/a de Arquitectura de Sistemas ATM para incorporarse a un proyecto clave en el ámbito del tráfico aéreo, participando en el diseño y evolución de infraestructuras críticas.
Funciones principales:
* Definición, diseño y configuración de arquitecturas, infraestructuras y plataformas ATM.
* Diseño de infraestructuras virtualizadas orientadas a sistemas críticos.
* Análisis, diagnóstico y resolución de problemas a nivel de protocolo e infraestructura.
* Administración de entornos Linux (RedHat).
* Gestión de plataformas de virtualización (RH-V y/o VMware).
* Elaboración de documentación técnica en inglés.
Requisitos mínimos
* Titulación universitaria en: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Aeronáutica, Física, Matemáticas o similar.
* Nivel de inglés B2 – C1
* Experiencia en diseño de infraestructuras virtualizadas.
* Experiencia técnica en herramientas a nivel de análisis y diagnóstico (no solo uso).
* Buen nivel de Linux (RedHat).
* Experiencia con soluciones de virtualización con RH-V y/o VMware.
* Experiencia en generación de documentación técnica en inglés.
Requisitos valorables
* Conocimientos de scripting (Bash).
* Experiencia en automatización de instalaciones (Ansible).
* Configuración y gestión de almacenamiento (NFS, iSCSI, etc.).
* Uso de repositorios colaborativos (Git u otros).
Avalora es una empresa del sector tecnológico perteneciente a OHLA Group. Nuestras raíces comenzaron en Madrid, pero actualmente estamos en todo el país; incluso tenemos sedes en Chile y Perú.
LO QUE TE OFRECEMOS
Formación y Desarrollo Profesional
* Formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4...
* Plan de certificaciones oficiales, con apoyo para certificarte en tecnologías como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, entre otras.
* Clases de inglés para impulsar tu crecimiento profesional y ampliar tus oportunidades.
* Planes de desarrollo profesional, con rutas claras de evolución según tu perfil e intereses.
* Acompañamiento real, con seguimiento periódico, orientación y apoyo tanto desde People como desde tu equipo.
* Comunidad y cultura que fomentan la conexión, el aprendizaje compartido y el sentimiento de pertenencia.
Onboarding estructurado
* Te acompañamos desde el primer día con una bienvenida clara, soporte continuo, recursos actualizados y una guía personalizada para que puedas integrarte de forma sencilla y segura.
Bienestar y Seguridad
* Seguro médico privado (Sanitas).
* Seguro de vida y accidentes, para tu tranquilidad y la de tu familia.
* Plan Familia, con apoyo específico para familiares con discapacidad.
Beneficios laborales
* Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros.
* Anticipos y préstamos personales, para apoyarte en momentos puntuales.
* 22 días laborables de vacaciones al año.
Ventajas adicionales
* Descuentos exclusivos en tecnología, ocio, bienestar, cultura y más a través del programa VIP OHLA.
Tecnología con propósito para lo más valioso: la gente que nos rodea. xpzdshu
Si tienes dudas escríbenos:
¡Estaremos encantados de hablar contigo!