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Beca quality& continuous improvement egp iberia (18199)

Madrid
ENEL
De 20.000 € a 30.000 € al año
Publicada el 31 octubre
Descripción

General Information


Country

Spain

State/Region

Madrid

City

Madrid

Team

Renewable Energies

Seniority

Junior (0-1 years of experience)

Job Type

St./Trainee/Intern

Hire Type

Full-Time

Work Regimen

Hybrid

Posting Date

17-Sep-2025

Expiration Date

15-Oct-2025

Company

Endesa Generación, S.A.


Description and Requirements


Beca Quality& Continuous Improvement EGP Iberia

En Endesa tenemos un firme compromiso con la formación y captación del talento. Por eso ofrecemos un Plan de Becas a recién titulados/as universitarios que quieran formar parte de un modelo de aprendizaje colaborativo orientado a adquirir competencias profesionales.

Para esta beca, buscamos personas recién tituladas con estudios de Grado, o que estén a falta de su TFG, en: "Ingeniería Industrial" (valorable mecánico, sistemas industriales o energía) " o "Ingeniería Química" (valorable materiales) o "Física", para incorporarse a una beca en el área de "Quality & Continuous Improvement Iberia" de Endesa de la línea de negocio de Enel Green Power & TGX de Iberia en Madrid, Ribera del Loira 60.

¿Qué hace la Unidad?

El departamento en el que te formarás se denomina "Quality & Continuous Improvement Iberia" dentro de la Dirección de Health, Safety, Enviroment and Quality (HSEQ) del negocio de Enel Green Power & ThermodiGx Iberia. Este departamento se ocupa de gestionar las certificaciones del sistema integrado de calidad, medioambiente y seguridad y salud, así como del aseguramiento y seguimiento de control de calidad (QA/QC) de los suministros y repuestos de nuestros emplazamientos renovables y de tecnologías convencionales, así como en proyectos de E&C de tecnologías renovables y convencionales.

¿En qué colaborarás?

Te formarás y darás apoyo en:

1.- la gestión del sistema integrado de EGP&TGx Iberia con tareas tales como el seguimiento de auditorías internas y externas y de las acciones derivadas de las mismas.

2.- el desarrollo de requisitos de calidad de suministros, materiales y componentes para nuestras centrales convencionales y parques renovables.

3.- el seguimiento de la calidad de actuaciones como grandes revisiones de centrales, seguimientos de Calidad de suministros, calificación de proveedores y actividades de mejora continua de nuestros procesos.

¿Qué formación y conocimientos van a ser considerados?

* Grado en "Ingeniería Industrial" (valorable mecánico, sistemas industriales o energía) " o "Ingeniería Química" (valorable materiales) o "Física" (con TFG finalizado o no)
* Interés por el sector energético de generación renovable (eólica, fotovoltaica, hidráulica) y térmica (ciclos combinados y centrales diesel).
* Valorable interés por la Calidad (aseguramiento y control de Calidad) y la mejora continua de procesos (Lean, SIX SIGMA)
* Manejo del MS Office, Teams
* Inglés a nivel C1 y valorable Italiano
* Persona colaborativa, ordenada, dinámica, extrovertida, con dotes para el trabajo en equipo en entornos nacional e internacional

¿Qué ofrecemos?

Prácticas en ENDESA, Programa SWING:

* Ayuda de estudio de 900,00 € brutos mensuales
* Horario: Híbrido - Jornada completa (pudiendo trabajar en remoto 2 días de los 5 de la semana)
* Centro de trabajo en España: Madrid- Ribera del Loira 60

Las becas de Endesa tienen una duración de 12 meses. Constan de dos partes, una Formación Práctica en la Empresa y una Formación Académica.

La Formación Práctica en la Empresa tendrá una jornada completa de lunes a viernes (formato híbrido), un periodo de descanso de 22 días laborables al año y una ayuda al estudio de 900€ brutos. De forma paralela, se realiza la Formación Académica: Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos, de la Universidad Camilo José Cela (120 ECTS), en formato online, cuyo objetivo principal es el aprendizaje y la mejora del perfil competencial.

Si crees que esta beca supone una oportunidad de desarrollo para ti, no dudes en postularte

"La innovación, la confianza, la proactividad y la responsabilidad son el alma de nuestra organización. Nos respetamos y celebramos nuestra diversidad. Contamos con todas las personas, independientemente de sus capacidades, edad, sexo, raza o género".

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