¿Qué harás en tu día a día?
* Gestionar el mantenimiento integral del módulo SAP HCM: parametrizar, crear conceptos de nómina y adaptar a cambios organizativos, legales, analizar y resolver incidencias.
* Ejecutar cambios en la configuración y customizar el sistema para garantizar la coherencia e integridad del modelo de datos.
* Participar y dar soporte técnico en los procesos de cierre mensual y anual de nómina: asegurar la correcta ejecución de cálculos, regularizaciones y procesos legales asociados (Seguros Sociales, IRPF, modelos oficiales).
* Supervisar las integraciones entre SAP HCM y otros sistemas de información corporativos.
* Gestionar los transportes entre entornos (DEV, TEST, PRD), para asegurar el cumplimiento de los procedimientos de control de cambios.
* Diseñar, adaptar y mantener informes existentes, así como desarrollar nuevos informes según las necesidades del negocio.
* Coordinar con proveedores externos proyectos de mayor complejidad o desarrollos específicos.
* Documentar las configuraciones, cambios realizados y procedimientos operativos asociados al módulo HCM.
* Actuar como referente interno en SAP HCM, impulsando mejoras, formando a usuarios clave y velando por buenas prácticas y cumplimiento normativo.