Team Leader – Aeropuerto de Vitoria
Azul Handling está buscando líderes de equipo para el aeropuerto de Vitoria. El Team Leader es la persona responsable del proceso de salida de las aeronaves, manteniendo comunicación directa con la tripulación de vuelo y garantizando que los procedimientos se cumplan para asegurar la seguridad en todo el proceso.
Responsabilidades
* Controlar y supervisar de forma proactiva todos los servicios auxiliares (combustible, PMR, catering, pasarelas, etc.) involucrados en la escala, en coordinación con todas las partes involucradas.
* Ser conocedor/a de todas las horas de inicio y fin de cualquier servicio auxiliar y saber identificar las causas de un posible retraso.
* Realizar briefings “pre-escala” con el/los grupo(s) de trabajo asignado(s) antes de la llegada de la aeronave y en el stand correspondiente, informando de los detalles relevantes del vuelo a despachar, así como repasando los procedimientos de seguridad y “Just Culture” para asegurar un despacho seguro y puntual.
* Realizar briefing “pos-escala” con el/los grupo(s) de trabajo involucrado(s) después de la salida de la aeronave y aun en el stand correspondiente, repasando y haciendo valoración de la escala y, en caso de retraso y/o incidencias, identificar las causas que han llevado al / a la mismo/as.
* Llevar a cabo una revisión visual de los GSE que se usarán en la aeronave, una vez preparados en la ESA y antes de la llegada de la aeronave.
* Asistir a la tripulación de cabina y/o tripulación técnica en los casos que sea necesario, así como provisionar de cualquier tipo de documentación y/o información requerida por ellos.
Requisitos
* Nivel alto de inglés.
* Facilidad para hacer cálculos aritméticos de manera rápida y precisa.
* Alto sentido de la responsabilidad.
* Capacidad para organizar y gestionar un grupo de trabajo.
* Capacidad de trabajar bajo presión.
* Capacidad para tomar decisiones rápidas.
* Habilidades para tratar con las diferentes partes involucradas (tripulaciones de vuelo, servicios auxiliares, etc.)
* Experiencia mínima de 1 año realizando tareas de agente de rampa.
* Vivir a menos de 1h del aeropuerto.
Beneficios
* Contrato fijo discontinuo.
* Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla.
* Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores.
* Oferta salarial bruto competitivo que puede aumentar según la experiencia y el rendimiento, con una cifra potencial entre 22.500 y 25.500 euros brutos anuales a jornada completa, conforme al convenio colectivo vigente.
* Programa de formación completo, uniforme y oportunidad de promoción dentro del equipo.
* Ambiente de trabajo donde puedas desarrollarte siendo tú mismo/a.
Diversidad, igualdad e inclusión
Azul Handling es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos serán considerados sin distinción de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente. Se proporcionan las adaptaciones razonables a los candidatos con capacidades físicas o psíquicas que las necesiten.
#J-18808-Ljbffr