Overview
COMIENZA AQUÍ Santander (www.Santander.Com) está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real. Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos.
La diferencia que marcas
Gesban está buscando un Data Protection Risk Analyst basado en la Boadilla del Monte. Estamos dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de:
* Analizar y evaluar el riesgo de protección de datos personales de los proveedores del Grupo Santander.
* Realizar el seguimiento de los procesos de homologación en protección de datos personales de los proveedores del Grupo Santander.
* Definir y hacer seguimiento de los planes de acción que resulten necesarios para mitigar el riesgo inherente.
* Apoyar la revisión y actualización de la metodología y/o procedimientos de protección de datos relacionados con riesgo de terceros del Grupo Santander.
* Registrar la información requerida por las áreas internas para el control de los procesos de homologación de terceros en protección de datos personales.
* Informar al DPO y partes interesadas en relación con el avance de las evaluaciones de protección de datos personales.
Lo que aportarás
Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan.
Los siguientes requisitos representan el conocimiento, las habilidades y las destrezas esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.
Experiencia y educación
* +3 años de experiencia en gestión de riesgos de proveedores en materia de protección de datos. (Obligatorio)
* Conocimiento de la normativa vigente de protección de datos. (Obligatorio)
Educación
* Licenciatura en Derecho, Negocios o similar. (Preferido)
* Deseable Certificado DPO, Máster en Protección de Datos, seguridad de la información o similar. (Preferido)
Idiomas
* Español (Obligatorio)
* Inglés (Obligatorio)
Habilidades duras
* Conocimiento profundo de la normativa de protección de datos. (Obligatorio)
* Conocimiento de marcos de gestión de riesgos (p. ej., ISO 31000) (Preferido)
* Capacidad de evaluar adecuadamente los riesgos de cumplimiento (Preferido)
Habilidades blandas
* Resolutivo, trabajo en equipo y gestión del tiempo (Obligatorio)
Valoramos tu impacto
Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números.
* Permítanos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales.
* Flexibilidad que funciona. Modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles.
* Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido Santander Open Academy (www.Santanderopenacademy.Com).
* Recompensas competitivas. Salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño.
* Ventajas financieras. Condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más.
* Tu salud es nuestra prioridad. BeHealthy, nuestro programa global de bienestar.
* Apoyo para el cuidado de niños y programas familiares.
* Santander Contigo, asesoría legal, emocional y administrativa para empleados y familias.
* Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos, subsidio de comidas, estacionamiento y transporte desde Madrid, descuentos para empleados y más.
Estamos aquí para mantenerte motivado, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tu progreso, en cada paso del camino.
Cumplimiento local
Santander se enorgullece de ser una organización con igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos a un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos.
Qué hacer a continuación
Si esto suena como un puesto que le interesa, presente su solicitud.
¿Listo para dar el siguiente paso en tu viaje?
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