IT Project Manager
Perfil buscado (Hombre/Mujer)
Responsable de la gestión de los proyectos de tecnología y los programas de innovación aplicada de la compañía para la mejora de la eficiencia del negocio, especialmente en entorno SAP S4/Hana y RE FX. Las responsabilidades del Jefe de proyecto son el apoyo en la definición del alcance del proyecto, -una vez decidido su adopción-, el aterrizaje de los requisitos funcionales de tecnología alineados al negocio, el apoyo en el desarrollo de procesos, la planificación, gestión y control de plazos, la estimación de costes, gestión y control económico y el seguimiento, monitorización y control del proyecto. La definición del alcance de servicios, la conducción de los procesos de licitación, adjudicación, así como seguimiento y control de la red de partners IT.
Igualmente, como PM/PMO, dará eventual soporte a la organización con recursos, conocimientos y metodologías para la gestión de proyectos corporativos clave, vinculados de forma transversal a cualquier área de negocio cuyo impacto sea relevante en la compañía.
Funciones:
1. Dar soporte en la toma de decisiones estratégicas sobre las alternativas de adopción de tecnologías y software de impacto en el negocio.
2. Análisis del ROI sobre las inversiones y gastos previstos en tecnología.
3. Investigación y prospección de soluciones Hardware, Software e IoT, así como soluciones emergentes para configurar el marco de innovación aplicada de negocio.
4. Cierre, documentación y balance de los proyectos para extraer lecciones aprendidas, mejores prácticas y gestión del conocimiento de la compañía.
5. Definición y desarrollo de prescripciones (RFP) y lanzamiento de propuestas (RFQ).
6. Apoyo en la definición y desarrollo de procesos de negocio para la definición funcional y lógicas de los sistemas de información.
7. Dirección de los proyectos durante todo el ciclo de vida (Inicio, Desarrollo, Implantación, Pruebas y Puesta en funcionamiento y Cierre).
8. Desarrollo e implantación de software y tecnologías de la información relevantes para la gestión de las operaciones de negocio.
9. Crecimiento, desarrollo, buen ambiente laboral.
10. Gestión de proyectos en una empresa que apuesta por la tecnología.
Requisitos:
1. Conocimiento en implantación de ERP, CRM SAP y Salesforce.
2. Formación STEM: Ingeniería Sistemas, Industrial, Telecomunicaciones, Ciencias Puras o Aplicadas, Licenciaturas, ADE, Económicas. Máster, MBA.
3. Experiencia en el sector inmobiliario es un plus.
4. Metodología de proyectos: Agile, Scrum, Lean, Kanban, PMI, Prince, COBIT, ITIL.
5. Inglés alto.
6. Habilidades de comunicación a distintos niveles de interlocución de la empresa.
7. Acostumbrado a trabajar bajo presión y volumen de complejidad de las variables de proyecto.
8. Capacidad de ejecución, dirección y gestión de procesos y proyectos.
9. Capacidades de organización y planificación estratégica.
10. Acostumbrado a gestión del cambio en entornos y proyectos complejos.
Nuestro cliente es una gran organización en el sector inmobiliario, con un fuerte enfoque en la mejora de la experiencia de sus clientes a través de tecnologías de vanguardia. Su principal objetivo es proporcionar un servicio de alta calidad y mantener un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Un salario competitivo en el rango de 38,500 - 45,500 al año. Variable en función de objetivos. Híbrido en Madrid, viernes hasta las 15h. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Un ambiente de trabajo positivo y colaborativo en Madrid. La oportunidad de trabajar en proyectos innovadores en el sector de la tecnología del mundo inmobiliario.
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