Si te apasiona el mundo hotelero y te motiva formar parte de un proyecto desde sus inicios, ¡esta es tu oportunidad!En Intelier | Hotels & Suites continuamos creciendo. En 2026 abriremos un nuevo hotel de 4 estrellas en Valencia. Para su apertura, precisamos incorporar un/a jefe/a de mantenimiento que quiera formar parte de este nuevo e ilusionante proyecto.¿Qué harás en tu día a día?En coordinación con los distintos departamentos operativos del hotel y con los servicios centrales, te responsabilizarás de garantizar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones, asegurando su seguridad, eficiencia y disponibilidad para que la operación del hotel se desarrolle sin contratiempos.Tus principales funciones incluirán:Garantizar la confiabilidad, seguridad y operatividad de todas las instalaciones y equipos del hotel.Planificar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructuras, sistemas eléctricos, climatización, fontanería, carpintería, pintura y servicios generales.Gestionar proveedores y contratistas: contratos de mantenimiento, compras de repuestos, control de calidad y cumplimiento de plazos.Velar por el cumplimiento de normativas de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y permisos necesarios.Controlar costos y eficiencia operativa: presupuesto de mantenimiento, gestión de inventario y proyectos de mejora.Gestionar incidencias técnicas: respuesta rápida a averías críticas, planes de contingencia y continuidad operativa.Gestionar toda la documentación técnica del departamento: planes de mantenimiento, manuales, certificados y garantías.Requisitos imprescindibles:Experiencia mínima de tres años en mantenimiento en hoteles, y valorable experiencia en empresas instaladoras o de reformas.Experiencia en gestión y coordinación de equipos, velando por la correcta planificación y ejecución de las tareas. Formación profesional en electricidad, fontanería o climatización. Curso de mantenimiento en instalaciones con riesgo de Legionela y de mantenimiento de piscinas. ¿Qué ofrecemos?Estabilidad laboral dentro de un grupo diversificado y en constante crecimiento.Ambiente de trabajo acogedor, colaborativo y comprometido.Formación continua y adaptada al puesto para potenciar tu desarrollo profesional.Acceso a programas de beneficios sociales de la compañía. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.