Desde Melt Group, estamos colaborando con una compañía del sector moda, referente en el mercado español, para incorporar un/a Director/a de Operaciones que lidere la organización en una fase clave de crecimiento y profesionalización.Sobre la compañíaCompañía del sector moda con una marca icónica y fuerte presencia en retail multimarca, colecciones cápsula y producto básico. La organización se encuentra en un proceso de reorganización y crecimiento, con el objetivo de asegurar la escalabilidad del negocio bajo criterios de control, coherencia y rentabilidad.Misión del puestoLa persona seleccionada será responsable de ordenar, liderar y escalar el negocio desde una visión eminentemente operativa, aportando estructura, rigor y disciplina en la ejecución.El foco del rol estará en el control del producto, el margen y la operación, con impacto directo en resultados.Responsabilidades principalesProducto, Compras y PlanificaciónDefinir colecciones enfocadas, rentables y fácilmente repetibles.Control end-to-end de costes, márgenes y negociación con proveedores.Supervisar el producto en términos de calidad, fitting, tallaje, plazos y entregas.Equilibrar básicos y cápsulas estacionales, garantizando continuidad y reposición.Asegurar un surtido estable, fiable y rentable.Operaciones y Supply ChainDiseñar e implantar procesos operativos robustos: compras, aprovisionamiento, calendarios y reposición.Optimizar inventarios: OTB, coberturas, rotación, previsiones y repetición.Controlar producción, logística y tiempos críticos.Simplificar estructuras y profesionalizar flujos operativos.Comercial y Canales (Retail, Wholesale y Licencias)Definir políticas comerciales: precios, condiciones, márgenes y coherencia de marca.Gestionar la relación con licenciatarios, alineando surtido, imagen y KPIs de ventas.Control de Gestión y FinanzasSeguimiento continuo de KPIs clave: margen, rotación, OTB, ventas e inventario.Elaboración y control de presupuestos, forecast y rentabilidad.Implantar una cultura de toma de decisiones basada en datos.Fomentar eficiencia, control del gasto y austeridad inteligente.Marca (visión ejecutiva)Salvaguardar la coherencia y el ADN de la marca.Priorizar consistencia y continuidad sobre iniciativas creativas no rentables.Alinear producto, precio y posicionamiento de forma disciplinada.Perfil requeridoExperiencia profesional de 10 a 15 años en moda y retail textil (producto básico).Trayectoria en posiciones como: COODirector/a de OperacionesDirección de Producto y/o ComprasGeneral ManagerExperiencia demostrable en: Gestión de colecciones cortas y rentables.Compras y producción textil (nacional e internacional).Gestión de inventarios y KPIs comerciales.Dirección de equipos pequeños y multidisciplinares.Estilo de liderazgoPerfil ejecutivo, ordenado, metódico y analítico.Liderazgo tranquilo, con autoridad técnica.Orientación clara a datos, KPIs y toma de decisiones objetiva.Pragmatismo, foco en ejecución, rentabilidad y mejora continua.Objetivo final del puestoConstruir un negocio fiable, rentable y predecible, donde:El producto esté bajo control.Los márgenes se mantengan.Inventarios, compras y ventas funcionen con método.Las decisiones se tomen basadas en datos.El crecimiento en retail y wholesale se base en repetición y disciplina operativa.Se ofreceIncorporación a una compañía con marca reconocida y alto potencial de crecimiento.Posición de máxima responsabilidad operativa, con impacto directo en resultados y toma de decisiones.Proyecto estratégico de ordenación, profesionalización y escalado del negocio.Autonomía real para implantar estructura, procesos y disciplina operativa.Paquete retributivo competitivo, acorde al nivel de responsabilidad y experiencia aportada.Flexibilidad horaria.#J-18808-Ljbffr