En ADORAS atelier arquitectura buscamos a un Arquitecto/a Jefe/a de Proyecto para formar parte de nuestro equipo y encargarse del desarrollo de los proyectos en Alicante.
DESCRIPCIÓN DEL ESTUDIOADORAS atelier arquitectura es un taller de arquitectura con sede en Alicante y en Madrid, compuesto por un equipo profesional multidisciplinar y multigeneracional que reúne simultáneamente experiencia, juventud y vocación. ADORAS tiene un amplio portfolio en todos los campos de la arquitectura con proyectos desde la pequeña a la gran escala, investigación y teoría.
Actualmente estamos especialmente involucrados en el desarrollo de grandes proyectos residenciales (BTS y BTR) en todo el territorio nacional para los principales actores del mercado donde prima la diferenciación mediante el diseño y la integración paisajística. Nuestro equipo es flexible, ambicioso y colaborativo, siempre abierto a nuevas ideas para continuar mejorando y con una especial atención por parte de la directiva al bienestar motivacional, al desarrollo de conocimiento y al crecimiento profesional.
ACERCA DEL EMPLEOLos/as candidatos/as deben tener una capacidad de gestión eficaz, capacidad de liderazgo, una fuerte sensibilidad de diseño, excelentes habilidades técnicas, una mentalidad flexible y una amplia experiencia en la gestión de todas las etapas de un proyecto, desde el concepto hasta la construcción y fase de obra, siendo capaz de generar la documentación necesaria para llevar a cabo los proyectos a su cargo, además de su coordinación con el resto de equipo a su cargo.
Las labores a desarrollar
Gestión de equipos de trabajo (2-4 pers.) en todas las fases del proyecto.
Planificación y control de tiempos para asegurar la viabilidad técnica y económica del proyect.
Experiencia en desarrollo de proyectos residenciales de gran escala en entorno BIM.
Apoyo en la supervisión técnica y de obra, control de calidad y resolución de incidencias.
Control de cumplimiento de normativa urbanística, CTE y reglamentos aplicables.
Seguimiento y elaboración de documentación técnica y comercia.
Interlocución con ingenierías, paisajistas, consultores y otros agentes del proyecto.
Desarrollo general de tareas de diseño y modelado en BIM en todas sus fases dirigiendo al equipo asignado (2-4 pers.).
APTITUDES
Título de arquitecto/a.
Experiencia mínima acreditable de 5 años en grandes proyectos residenciales con más de 100 viviendas.
Imprescindible conocimiento de metodología BIM, concretamente en software Revit. Acreditable el desarrollo completo, en todas sus fases, de al menos 2 proyectos de gran escala con dicha metodología.
Se valorará experiencia en otros programas BIM como Vectorworks.
Buen nivel de inglés hablado y escrito.
Capacidad de expresión gráfica y artística.
ACTITUDES
Responsabilidad, organización y planificación.
Capacidad para comunicar, proponer, dirigir y motivar.
Habilidad para trabajar en equipo, pero también de manera autónoma.
Mostrar una gran predisposición, iniciativa y motivación.
Rigor técnica.
ADEMÁS, SE VALORARÁ
Conocimientos en programación paramétrica.
Experiencia en estudios de arquitectura de gran tamaño.
Experiencia en dirección de obra.
Haber desarrollado algún proyecto íntegramente en Vectorworks o Revit, empleando procesos y plataformas colaborativas.
TIPO DE CONTRATO Y REMUNERACIÓNJornada completa con horario flexible.
Las condiciones se adecuarán a la experiencia y perfil del candidato, acordando lo más conveniente para ambas partes.
TIPO DE PROCESO SELECTIVO
Primera entrevista con el equipo de coordinación de proyectos.
Caso práctico donde se valorará la destreza en el uso de los programas y conocimientos citados en el apartado "aptitudes".
Segunda entrevista con el equipo de dirección.
Candidatos/as interesados/As en la oferta, por favor, enviad email bajo el asunto de "ARQUITECT JP" a junto con la siguiente documentación:
carta de motivación destacando la experiencia previa para el puesto, ambiciones, disponibilidad y su expectativa o rango salarial.
su C.V.
su portafolio PDF (máximo 10MB).
Por favor no enviar links portfolios online.
Abstenerse agencias de reclutamiento.
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