Modalidad: 100% remoto (solo dentro de España).
Rango salarial : 35 - 48.000€ brutos anuales (14 pagas).
Contrato fijo con nosotros, dando servicio a un cliente.
¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".
Buscamos ingeniero/a de Software Fullstack Senior con experiencia tanto en back-end como en front-end.
¿Qué harás en tu día a día?
- Desarrollo de aplicaciones siguiendo principios de Atomic Design
- Implementación y consumo de API REST y WebSocket
- Testing unitario y calidad de código
- Programación concurrente y multihilo
- Redacción de informes técnicos y documentos de especificación
Perfil que buscamos
- Nivel Senior (a partir de 2–3 años de experiencia en desarrollo de software)
- Git y flujos de trabajo Gitflow
- Herramientas de maquetación: SASS, BEM, u otras similares
- C++ (11/14/17) y programación orientada a objetos
- Herramientas de compilación: CMake, Make, Visual Studio
- Debugging y análisis: GDB, Valgrind, Sanitizers
- Sistemas operativos: Linux y Windows
- Sockets y comunicación entre procesos
Se valorará
- Experiencia en desarrollo para sistemas embebidos
Avalora somos una compañía tecnológica del Grupo OHLA donde creemos en un entorno cercano, colaborativo y humano, donde cada profesional puede aprender, crecer y avanzar en su carrera rodeado de un equipo que acompaña, escucha y apoya.
Desde tu primer día contarás con acompañamiento, formación constante y una estructura pensada para que puedas desarrollar tu talento de manera sostenible y adaptado a tus intereses. Nuestro objetivo es sencillo: ayudarte a construir tu futuro profesional mientras formas parte de una comunidad que te cuida y te impulsa.
Estamos en Chile, Perú y en España (Madrid capital).
Formación y Desarrollo Profesional
- Plan de certificaciones oficiales, con apoyo para certificarte en tecnologías como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, entre otras.
- Clases de inglés para impulsar tu crecimiento profesional y ampliar tus oportunidades.
- Planes de desarrollo profesional, con rutas claras de evolución según tu perfil e intereses.
- Acompañamiento real, con seguimiento periódico, orientación y apoyo tanto desde People como desde tu equipo.
- Comunidad y cultura que fomentan la conexión, el aprendizaje compartido y el sentimiento de pertenencia.
Onboarding estructurado
- Te acompañamos desde el primer día con una bienvenida clara, soporte continuo, recursos actualizados y una guía personalizada para que puedas integrarte de forma sencilla y segura.
Bienestar y Seguridad
- Seguro de vida y accidentes, para tu tranquilidad y la de tu familia.
- Plan Familia, con apoyo específico para familiares con discapacidad.
Beneficios laborales
- Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros.
- Anticipos y préstamos personales, para apoyarte en momentos puntuales.
- 22 días laborables de vacaciones al año.
Ventajas adicionales
- Descuentos exclusivos en tecnología, ocio, bienestar, cultura y más a través del programa VIP OHLA.
Tecnología con propósito para lo más valioso: la gente que nos rodea.
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