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Administrador

Jesús-María España Equipo de Titularidad
Publicada el Publicado hace 11 hr horas
Descripción

1. Motivo de la vacante

Nuevo puesto de trabajo como JEFE DE ADMINISTRACIÓN, CENTRO EDUCATIVO VILLAFRANQUEZA, JESÚS-MARÍA.


Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar".

2. Fecha de incorporación

INMEDIATA (ENERO 2025)

3. Descripción del puesto de trabajo

A. Requisitos

Grupo de personal

JEFE DE ADMINISTRACIÓN administración colegio Jesús-María

Titulación

LICENCIADO (Administración y finanzas)

Formación complementaria

Competencias digitales (sage o similar, google y excel)

otros

experiencia en administración y contabilidad al menos de dos años.

B. Características del contrato.

Contrato Indefinido.

Jornada y horario:

19 horas semanales.

Condiciones salariales:

SALARIO 15.000€ ANUALES.

- Funciones y tareas

1. Planificar y ejecutar la actividad económica del Centro.

Seguimiento de presupuestos y búsqueda de sostenibilidad.Seguimiento de las ayudas y subvenciones que obtiene el Centro.

o Llevar al día la contabilidad y el inventario del Centro.

o Hacer seguimiento de los cobros de las distintas facturaciones del centro.

o Control de proveedores y facturación del centro.

o Llevar la gestión de pagos del centro.

o Hacer seguimiento de las necesidades materiales del centro.

o Control económico de la actividad del colegio, seguimiento de presupuestos y búsqueda de sostenibilidad.

o Seguimiento de las ayudas y subvenciones que obtiene el Centro. Buscar y proponer al Director General fuentes de financiación para lograr y mantener la autonomía económica del Centro.

2. Conocer la legislación contable, civil, fiscal y laboral, y velar y verificar el cumplimiento de la misma por el Centro.

o Seguimiento y control de la gestoría laboral.

o Confección de los impuestos trimestrales. xqysrnh

3. Coordinar con la supervisión del administrador financiero y de la dirección, el buen funcionamiento del Personal de administración y servicios del centro.

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