PstrongSi, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo /strong /ppbr/ppPorque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! /ppUnirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! /ppbr/ppstrong¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? /strong /ppstrongDon't choose Elis si no te apasiona la gestión integral de personas! /strong /ppbr/ppSi te motiva encargarte de la gestión de RRHH en planta, supervisar todo el ciclo de nóminas y trabajar estrechamente con los colaboradores, ¡esta oportunidad es para ti! /ppbr/ppEn Elis, el/la técnico/a de RRHH en planta se encarga de garantizar una gestión eficiente y cercana del personal, contribuyendo al bienestar y desarrollo de todos/as los/as colaboradores. /ppbr/pullistrongGestionarás /strongde forma integral el departamento de RRHH en planta, asegurando el cumplimiento de todas las normativas laborales. /lilistrongPrepararás /strongcontratos y realizarás el ciclo completo de nóminas, manejando altas y bajas en la Seguridad Social. /lilistrongIntroducirás /strong en el sistema y harás seguimiento de IT / AT, además de gestionar el uso de Contrat@ y la documentación de los/as trabajadores/as. /lilistrongIdentificarás /strong las necesidades formativas y colaborarás en la propuesta de formaciones internas. /lilistrongSeleccionarás /strong al personal adecuado para cada posición y strongpropondrás y liderarás /strong las animaciones mensuales en planta. /lilistrongRevisarás /strongla documentación y colaborarás estrechamente con el departamento de PRL para asegurar un entorno laboral seguro. /li /ulpbr/ppstrongResponsabilidades, liderazgo, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado? /strong /ppbr/pp¿Sí? Entonces, únete a nosotros /ppbr/pulliUn periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio. /liliUn salario fijo competitivo + Bonus según objetivos /liliemY otros beneficios: plan de salud y bienestar en la compañía, beneficios para los /em /liliemempleados, etc. /em /li /ulpbr/ppSi cuentas con sólidos conocimientos en el área laboral, una actitud proactiva, un fuerte componente social, y buscas un entorno donde tu desarrollo profesional sea prioritario, ¡en Elis queremos conocerte!strong. /strong /ppbr/ppemELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua /em /ppemQue ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. /em /ppemEn los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones. /em /p