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Ingenieros/as de Software con experiencia en simulación, arquitectura y desarrollo de sistemas complejos, para participar en proyectos estratégicos vinculados a
defensa, drones (UAVs) y entornos virtuales avanzados.
Trabajarás en
León con modelo híbrido, formando parte de equipos multidisciplinares de alto nivel tecnológico.
Responsabilidades:
Diseñar, desarrollar e integrar
sistemas software complejos
en entornos de simulación.
Participar en la
definición y evolución de arquitecturas software.
Desarrollar funcionalidades en C++, C# o .NET en sistemas críticos.
Trabajar en entornos de
simulación (UAVs, sensores, realidad virtual/aumentada).
Colaborar en la integración de sistemas y subsistemas.
Aplicar buenas prácticas de desarrollo y definición de procedimientos.
Participar en proyectos con
Unity, Unreal o VBS
(según rol).
Apoyar o liderar técnicamente equipos (según experiencia).
En perfiles más senior: asumir responsabilidades de
coordinación técnica o Product Owner.
Formación:
Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industrial, Matemáticas, Física o similar.
Experiencia mínima:
+2 años en desarrollo software (según seniority del rol).
Conocimientos técnicos:
Programación en
C++ y/o C# (.NET).
Desarrollo en entornos Linux.
Simulación (UAVs, sensores, entornos virtuales).
Muy valorable:
Experiencia con
Unity, Unreal o VBS.
Desarrollo en
realidad virtual/aumentada (VR/AR).
Conocimiento de sistemas de defensa o sensores (radar, IR, etc.).
Experiencia en entornos de simulación táctica.
Competencias clave:
Capacidad analítica y resolución de problemas.
Trabajo en equipo en entornos técnicos complejos.
Proactividad y orientación a resultados.
Capacidad de adaptación a diferentes roles (dev, integración, coordinación).
Lo que te ofrecemos:
Estabilidad y Futuro: Proyectos estratégicos en una compañía líder.
Innovación real: Desarrollo en simulación avanzada, UAVs y sistemas críticos.
Entorno experto: Equipos multidisciplinares de alto nivel.
Flexibilidad: Modelo híbrido en León.
Plan de carrera: Evolución técnica o hacia liderazgo.
Formación continua: Open University y Udemy for Business.
Beneficios exclusivos y compensación versátil.
Cómo es nuestro proceso de selección:
Primera toma de contacto (5-10 min)
Oferta y bienvenida
Tiempo estimado: 1-2 semanas. xhfqzwm
Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo inclusivos, diversos y libres de discriminación.
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