Objetivo del puesto
Garantizar la eficiencia, trazabilidad y excelencia operativa en la cadena logística de R2R Distribuciones, optimizando los recursos disponibles y asegurando una toma de decisiones ágil y basada en datos. Además, actuar como nexo clave entre el equipo operativo y la dirección, asegurando un flujo de información claro, oportuno y orientado a la acción.
Responsabilidades clave
1. Coordinación y control logístico
* Supervisar el flujo completo de mercancía: recepción, almacenamiento, preparación de pedidos y distribución.
* Gestionar la flota de transporte propio y la relación con operadores logísticos externos para la cobertura.
* Asegurar el cumplimiento de los protocolos de calidad, trazabilidad y seguridad alimentaria.
* Coordinar con compras y almacén para optimizar niveles de stock y evitar roturas o exceso.
2. Control y mantenimiento de infraestructuras y activos
* Supervisar el correcto funcionamiento de las instalaciones logísticas (almacenes, cámaras frigoríficas, muelles de carga, etc.).
* Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de la flota, maquinaria y equipos operativos.
* Detectar necesidades de renovación o inversión en activos estratégicos para garantizar la operatividad.
3. Seguridad operativa e interna
* Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y salud laboral en todas las instalaciones.
* Asegurar que el equipo operativo disponga de formación y medios adecuados para trabajar de forma segura
* Implantar y supervisar medidas de control para prevenir accidentes, hurtos o situaciones de riesgo.
* Fomentar una cultura de prevención y responsabilidad dentro del equipo.
4. Toma de decisiones operativas
* Resolver incidencias del día a día con agilidad y criterio.
* Priorizar tareas y recursos ante imprevistos, garantizando el cumplimiento de los niveles de servicio.
* Implementar mejoras continuas en los procesos operativos para ganar eficiencia y reducir costes.
* Liderar reuniones de seguimiento con equipos clave (almacén, logística, transporte, servicio al cliente).
5. Reporte y comunicación con dirección
* Elaborar informes de rendimiento operativo: tiempos de entrega, incidencias, eficiencia logística, etc.
* Proponer acciones correctivas o estratégicas basadas en indicadores y resultados.
* Participar activamente en los foros de dirección, aportando una visión práctica y orientada a soluciones.
* Facilitar datos clave para la toma de decisiones estratégicas (inversiones, ampliación de rutas, reorganización de recursos...).
Requisitos:
Perfil y competencias deseadas
* Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro del sector de distribución alimentaria o logística.
* Formación en Ingeniería Industrial, Logística o ADE (valorable formación complementaria en Supply Chain o Lean).
* Capacidad de análisis de datos y orientación a resultados.
* Liderazgo operativo y habilidades de gestión de equipos en entornos dinámicos.
* Dominio de herramientas de gestión logística (ERP, SGA) y buen nivel en Excel.
* Alta autonomía, toma de decisiones bajo presión y orientación a mejora continua.
* Buen comunicador, proactivo y con visión global del negocio.