**Sacyr **busca incorporar un/a **becario/a** en el **Departamento de Formación de Prevención de Riesgos Laborales.**
**Funciones**:
- Organizar, desarrollar, implantar y hacer seguimiento de los proyectos de Formación de Prevención de Riesgos Laborales del Grupo Sacyr.
- Gestionar la formación con FUNDAE.
- Realizar la tramitación administrativa de las acciones formativas: convocatoria de participantes, control de asistencia, logística, seguimiento, etc.
- Realizar la búsqueda, negociación y gestión de proveedores.
- Homologar y convalidar convenios.
- Analizar datos y resultados de la formación de todo el grupo.
- Tener interlocución con los distintos negocios de la compañía.
**_Sobre Sacyr_**
**Sacyr **es un grupo global, presente en cerca de 30 países, que cotiza en la bolsa española y que, desde hace más de 30 años, está comprometido con cualquier reto para transformar nuestra sociedad y mejorar la calidad de vida de los ciudadanos.
Sus Unidades de Negocio de Ingeniería e Infraestructuras, Concesiones y Servicios, desarrollan una gestión empresarial sostenible y rentable en constante búsqueda de liderazgo tecnológico. Cuentan con una cartera total de obras y servicios de 41.001 millones de euros, caracterizada por su diversificación e internacionalización.
Pero, sin duda, el valor fundamental de Sacyr es su equipo humano, contando con alrededor de 40.000 personas, que trabajan con esfuerzo y pasión en el diseño, la gestión y la optimización de infraestructuras y servicios, con el objetivo de procurar el bienestar de las personas que viven en los países en los que operamos.
**Requisitos**:
- Grado en RRHH, ADE, Derecho, Psicología, Pedagogía o similar.
- Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales o interés por esta área.
- Dominio de herramientas informáticas, especialmente Paquete Office.
- Nível C1 en inglés.
- Capacidad de organización y planificación y rigurosidad.
- Disponibilidad inmediata a jornada completa.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.
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