Resumen del Puesto
En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Únete a nuestro equipo de proyectos europeo.
Responsabilidades
ras?- Revisar y aprobar la documentación de sistemas generada por los proyectos, cubriendo producto y pro
ceso- Gestión de proveedores/subcontrati
stas- Gestión de Problemas / No Conformid
ades- Revisión docume
ntal- Realización auditorías de producto y pro
ceso- Seguimiento y supervisión de pruebas y ens
ucto- Gestión de la calidad en la industrialización y fabrica
Requisitos
ar! :Titulación de Ingeniería Industrial, Electrónica, Telecomunicaciones, Aeroespacial o si milares homologada en
España. Al menos 4 años de experiencia en puesto similar.
similar.Va lorable conocimiento de normativ as co mo PECAL, ISO o "E"
N 9100".Valorable experiencia en el sector
ofrecemos:Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia
y perfil.Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad f
inanciera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como inte
rnacional.Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo
y abierto.Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a
tu ritmo.Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo pr
ofesional.Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especia
lizarte!).Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado
de Indra.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus ne
Beneficios
Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia.
Proyectos a largo plazo con enfoque en defensa de alta relevancia.
Tecnologías de vanguardia con impacto internacional.
Comunicación directa con responsables y compañeros.
Autonomía, flexibilidad y conciliación laboral.
Plan de carrera adaptado y formación continua.
Descuentos en servicios de bienestar.
Planes de compensación flexibles.
Proceso de Selección
selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo q
ue buscas.Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cua
lquier duda.Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es
necesario).Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar s
i hay match.Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva e
Declaración de Igualdad de Oportunidades
Profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia.
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