Descripción de la oferta:
Nuestro Departamento de Selección precisa incorporar un/a Corporate Talent Acquisition Specialist para que se responsabilice de las siguientes funciones:
1. Gestión íntegra de los procesos de selección para los distintos Departamentos Corporativos en Headquarters y en las filiales de la Compañía, desde la definición del puesto hasta la contratación, onboarding y acogida.
2. Gestión de las contrataciones: oferta, negociación de condiciones laborales, gestión documental e incorporación. Onboarding de nuevos empleados: ruta por las instalaciones, formación inicial y presentación de empresa.
3. Participación en la estrategia de Selección y Captación de Talento, contacto directo en los Departamentos y Delegaciones para el análisis de necesidades y seguimiento de los procesos y candidaturas.
4. Análisis del mercado laboral, movimientos de contratación en sectores y asesoría en esta materia al cliente interno.