Pyou, marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos, selecciona un/a HR Generalist para uno de nuestros clientes, grupo multinacional líder a nivel global, especializada en el diseño y fabricación de soluciones electromecánicas para el control de accesos, con sede en Siete Aguas (Valencia).
Buscamos un perfil generalista, cercano al negocio y con visión estratégica, que actúe como referente de Recursos Humanos a nivel local, acompañando a la organización en un momento fundamental de integración, crecimiento y alineación con las políticas y procesos del grupo.
La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con la Dirección local y con el equipo internacional de RRHH. Se valorará positivamente experiencia previa en el sector industrial.
Responsabilidades
Actuar como punto de referencia en RRHH para empleados y managers (white y blue collar) en las dos entidades del grupo en España.
Liderar y dar soporte al proceso de integración de políticas, procesos y herramientas de RRHH dentro del grupo multinacional.
Gestionar la administración de personal y nómina, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral española y convenios colectivos en colaboración con una asesoría.
Asesorar a managers en relaciones laborales, prevención y gestión de conflictos y procesos disciplinarios.
Coordinar los procesos de selección y onboarding de nuevos empleados.
Dar soporte a los procesos de Talent Management: desarrollo, sucesión, engagement y formación.
Elaborar y mantener reportes, métricas y dashboards de RRHH, asegurando la calidad y fiabilidad de los datos.
Colaborar en la armonización de compensación y beneficios con las políticas del grupo.
Gestionar la relación con organismos públicos e instituciones locales.
Participar en proyectos transversales de RRHH a nivel nacional e internacional.
Requisitos
Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar.
Experiencia mínima de 8 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos o HRBP.
Sólido conocimiento de la legislación laboral española y gestión de relaciones laborales. Experiencia en entornos industriales y/o multinacionales.
Capacidad para influir en estructuras matriciales y trabajar de forma transversal.
Perfil analítico, organizado y orientado a la resolución de problemas.
Buen dominio de herramientas Office y sistemas de gestión de RRHH.
Nivel alto de inglés, oral y escrito.
Disponibilidad para viajar: 25–30% a nivel nacional (Valencia y Calatayud)
Qué ofrecemos
Proyecto estable dentro de una compañía internacional en plena fase de integración y crecimiento. Posición clave con alto impacto en la organización y en la toma de decisiones locales.
Entorno profesional dinámico, colaborativo y con exposición internacional.
Condiciones competitivas acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto.
Ubicación: Siete Aguas, Valencia
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