Power up! Shape the future.
En Groupe ADF, queremos verte crecer.
Groupe ADF es un grupo francés con presencia internacional y más de 60 años de historia.
Con 4.900 empleados en 4 continentes, somos un actor clave al servicio del rendimiento industrial.
Ofrecemos soluciones de ingeniería, producción y mantenimiento en 5 sectores de especialización: movilidad, energía, materiales, tecnología y salud & bienestar.
Estamos buscando nuestro/a reciente/a Electricista industrial para nuestro centro de trabajo de L' Arboç (Tarragona).
¿Qué tareas llevarás a cabo?
- Respetar y aplicar absolutamente los procedimientos de seguridad. Trabajo seguro en tensión con prvia autorización. Aplicación estricta de procedimiento DECAP. Siempre trabajar con EPIS: casco, botas, guantes, gafas, orejeras.
- Interpretación de esquemas eléctricos (potencia y mando).
- Diagnóstico de averías eléctricas y detección temprana.
- Ejecución de mantenimiento preventivo eléctrico (90% bajo Decap).
- Montaje, cableado y modificación de cuadros eléctricos.
- Conexionado de motores monofásicos y trifásicos.
- Instalación y verificación de sensores y actuadores (finales de carrera, inductivos, ópticos, capacitivo, etc).
- Medición eléctrica con multímetro y pinza amperimétrica.
- Sustitución de contactores, relés, magnetotérmicos diferenciales y fusibles.
- Registro básico de partes y órdenes de trabajo en GMAO y redacción de informes técnicos.
- Nociones básicas de mecánica, variadores, arrancadores suaves y relés de seguridad.
¿Qué ofrecemos?
-Estabilidad laboral. Contrato indefinido
-Salario muy competitivo
-Jornada completa de lunes a viernes
-Horario fijo de 8:00-16:00h
-Posibilidad de carrera laboral en entorno multinacional
¿Qué buscamos?
-FP en electricidad o similares
-Experiencia de varios años realizando mismas funciones
-Deseable experiencia en el sector siderúrgico
¿Te interesa nuestra propuesta?
¡Envíanos tu candidatura!
Nuestro equipo de selección la estudiará con atención.
Si eres seleccionado/a, te contactaremos por teléfono para fijar una primera entrevista Teams y posteriormente una entrevista con un experto técnico.
En el marco de su política de diversidad, Groupe ADF considera todas las candidaturas, incluidas las de personas con discapacidad.