&##128165; ¡Modo Hiring Activado! &##128165;
En Nautalia Viajes ampliamos nuestro equipo del dpto. de Viajes Corporativos, y es por ello que nos encontramos en búsqueda de 1 Junior Corporate Travel Agent para nuestra Delegación en Cataluña ubicada en el centro de Barcelona. &##128640;
Entre las funciones que realizará nuestro nuevo/a compañero/a se encuentran las de:
Atención al cliente de empresa vía telefónica y mail
Asesoramiento y adecuación de las ofertas que han solicitado nuestro cliente para garantizar una mejor experiencia en su viaje
Gestión y reserva de los productos a través de Amadeus.
Gestión de los cambios, cancelaciones y servicios especiales
Facturación de los servicios prestados
Requisitos:
&##128188; Experiencia de, al menos, 1-2 años como Agente de Viajes Corporativos realizando las funciones anteriormente descritas (Requisitos indispensables).
&##128211; Buenos conocimientos de productos para empresas.
&##128187; Conocimiento alto de Amadeus (Requisito indispensable, se realizará prueba de nivel).
&##129340; Don de gentes y orientación a la venta.
Espíritu proactivo.
&##127757; Residencia en Barcelona o alrededores (Requisito indispensable).
Si formas parte de nuestro equipo podrás acceder a los siguiente beneficios:
&##127874; Día de cumpleaños libre
&##128176; Club de beneficios para empleados ̈Club Travel Live ̈
&##128118; Semana extra a cargo de la empresa maternidad/paternidad
&##127868; Ayuda por nacimiento de hijo/a: 250€
&##127973; Seguro de vida
&##129496; Plan de Bienestar
&##128104;&##127891; Plan de Formación
Política de Promoción Interna
Modalidad de trabajo híbrida, tras pasar el periodo inicial de formación. 3 días en remoto y 2 días en la oficina
En nuestro equipo, cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo y positivo, donde cada persona se sienta valorada y motivada para aportar lo mejor de sí misma.
Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc..