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Gestor/a punto de venta

Valladolid
LHH
Encargado jefe de tienda
40.000 € al año
Publicada el Publicado hace 7 hr horas
Descripción

Descripción del Puesto

Compañía líder en el sector de relojería y joyería, con marcas consolidadas en el mercado nacional, busca incorporar un/a
Area Manager / Gestor de Punto de Venta
para la
zona norte de España
. La persona seleccionada será responsable de la gestión y desarrollo de los puntos de venta asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la correcta ejecución de las políticas de marca y la excelencia operativa en tienda.

Responsabilidades principales

* Gestionar y supervisar los puntos de venta de la zona asignada (tiendas propias, córners o distribuidores).
* Garantizar la consecución de los objetivos de ventas, rentabilidad y experiencia de cliente.
* Analizar el rendimiento de cada punto de venta y diseñar planes de acción para optimizar resultados.
* Realizar visitas periódicas a tienda para supervisar visual merchandising, formación y estándares de servicio.
* Implementar campañas comerciales, promociones y lanzamientos en coordinación con el equipo central.
* Apoyar, formar y motivar a los equipos de venta en cada localización.
* Detectar oportunidades de mejora, expansión o ajustes operativos en su zona.

Requisitos

* Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares (Area Manager, Responsable de Zona, Retail Supervisor…), idealmente en sectores como moda, complementos, lujo o retail especializado.
* Alta capacidad analítica y orientación a resultados.
* Habilidades de liderazgo y gestión de equipos a distancia.
* Disponibilidad para viajar de forma regular por la zona norte.
* Residencia obligatoria en Castilla y León o en alguna comunidad autónoma del norte de España
(Galicia, Asturias, Cantabria, País Vasco, Navarra o La Rioja).
* Carné de conducir y vehículo propio.

Se ofrece

* Incorporación estable en una empresa sólida y reconocida en su sector.
* Contrato indefinido con retribución competitiva. Hasta 40.000€ entre fijo y variable.
* Vehículo de empresa, tarjeta de gastos y herramientas de trabajo.
* Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.

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