Nuestro cliente es una compañía líder en su sector, integrada en un gran grupo internacional y especializada en el diseño y fabricación de equipos para la industria. Con más de 10 años de trayectoria, cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados y una clara orientación hacia la innovación, lo que le ha permitido consolidarse como referente internacional y contribuir a mejorar los estándares de calidad y productividad de sus clientes.
¿Qué buscamos?
Actualmente, queremos incorporar un/a Director/a General que lidere dos Business Units del grupo y sea pieza clave para garantizar estabilidad y dar continuidad a la estrategia global actual. Reportarás directamente al CEO global y tendrás la posibilidad de impulsar proyectos estratégicos, innovación y expansión, asegurando que todas las áreas trabajen alineadas con los objetivos corporativos.
¿Cuál será tu misión?
- Asegurar y ejecutar la estrategia global, optimizar recursos y garantizar la rentabilidad, manteniendo el equilibrio entre resultados financieros y desarrollo a largo plazo.
Tus principales responsabilidades incluirán:
- Liderazgo estratégico: Diseñar y ejecutar planes estratégicos y operativos, identificar nuevas oportunidades de mercado y liderar la expansión del negocio.
- Gestión operativa: Supervisar procesos de fabricación, garantizar calidad y eficiencia, y coordinar áreas clave como I+D, diseño y servicio posventa.
- Supervisión financiera: Controlar presupuestos, rentabilidad y aprobar inversiones estratégicas.
- Liderazgo de equipos: Motivar y desarrollar un equipo multidisciplinario, fomentando una cultura de alto rendimiento y mejora continua.
- Relación con clientes y desarrollo de negocio: Mantener relaciones sólidas con clientes clave y representar a la empresa en ferias y foros del sector.
- Cumplimiento y calidad: Asegurar el cumplimiento normativo y promover iniciativas de innovación y mejora continua.
¿Qué perfil buscamos?
- Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar (MBA valorable).
- Experiencia de 10-15 años en empresas de fabricación de equipos industriales, con al menos 5 años en alta dirección.
- Conocimientos sólidos en GMP, validación y cualificación de equipos.
- Experiencia en operaciones, supply chain y desarrollo de negocio.
- Inglés alto (alemán valorable).
- Habilidades de liderazgo, comunicación y negociación, con visión estratégica y capacidad operativa.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato fijo en una compañía estable y consolidada.
- Salario competitivo: alrededor de € brutos anuales + variable.
- Vehículo de empresa.
Montaner es la
marca especializada
en Selección, Headhunting, Formación y Consultoría de RRHH
de Grup Montaner
.
En el grupo somos
más de 100 profesionales de los RRHH
en el equipo de estructura y
empleados a más de 3.000 personas diariamente
en proyectos de selección, trabajo temporal y outsourcing.
Así mismo, a través de la
Fundación Montaner
trabajamos por ofrecer oportunidades laborales a aquellos/as que tienen más difícil el acceso al mercado laboral:
personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión social
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