ALTEN
es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países
y con más de 57.En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un/a
Talent Acquisition Partner Intern
en nuestro equipo de
Recursos Humanos
en
Madrid
.
¿Como
Talent Acquisition Partner Intern
, formarás parte del equipo de selección y participarás activamente en los procesos de reclutamiento, contribuyendo a la atracción y selección del mejor talento para nuestras áreas técnicas y corporativas. Publicación y redacción de ofertas de empleo atractivas y alineadas con las necesidades del negocio. Búsqueda activa y pasiva de talento técnico en diferentes plataformas y redes profesionales. Seguimiento del proceso de selección, asegurando una experiencia positiva al candidato. Apoyo en proyectos de Employer Branding y gestión de herramientas de RRHH.
Estar cursando un Grado o Máster en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines. Poder
firmar un convenio de 35 horas semanales de prácticas
con tu universidad o centro de estudios por 6 meses. Interés por el ámbito de la selección y la gestión del talento. Capacidad de comunicación, organización y trabajo en equipo. Nivel medio de inglés.
Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología. Formación continua y acompañamiento durante toda la beca. Participación en procesos reales de selección y contacto directo con managers. Ayuda al estudio competitiva
Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te apasionan las personas, los retos y el aprendizaje constante, esta es tu oportunidad para comenzar tu carrera profesional en ALTEN.