Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a Técnico/a o Graduado/a en Ingeniería Agrícola para dar apoyo en proyecto y acuerdo de Concentración Parcelaria en la provincia de Salamanca.
Lugar de Trabajo
- Salamanca
Dirección: C/ Alegría, 17 bajo
Funciones y Tareas
- Revisión de la documentación de partida de las Bases Definitivas de la zona. Actualización de la base de datos en alfaconcen.
- Estudio de las hojas de información complementaria de petición de nuevos lotes y preparación de las tablas correspondientes.
- Adjudicación de los nuevos lotes de reemplazo de la zona.
- Preparación de la documentación del proyecto y Acuerdo de concentración.
- Atención a propietarios, estudio e informe de alegaciones y recursos que surjan como consecuencia del trabajo.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia competente requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Posees la titulación de Ingeniería Técnica/Grado en Ingeniería Agrícola (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Otros Requisitos Imprescindibles
- Permiso de conducir tipo B
Méritos (Valorables)
Experiencia Previa
- Desde 6 meses Hasta 9 meses realizando funciones como Titulado/a Medio/a en el sector agropecuario (experiencia laboral acreditable a través de contrato laboral/vida laboral)
- Desde 3 meses Hasta 6 meses de experiencia en trabajo/s de actualización parcelaria en catastro y/o revisiones SIGPAC (experiencia laboral acreditable a través de contrato laboral/vida laboral)
- Desde 1 día Hasta 6 meses de experiencia en trabajo/s relacionados con procesos de concentración parcelaria (experiencia laboral acreditable a través de contrato laboral/vida laboral)
Otros Factores Meritorios
- manejo de GIS (Sistemas de Información Geográfica) (acreditable a través de certificado formativo y/o contrato laboral/vida laboral)
Observaciones
- El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 29/01/2026 hasta el próximo 03/02/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
Se ofrece contrato de duración determinada con una duración estimada de 18 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
Jornada completa.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf