Te interesa el área de
Selección ? ¿Te apasionan las
personas
y la
formación ? ¿Te gustaría formar parte de una
institución educativa líder
en Management, Marketing y Tecnología? En
ESIC
buscamos un/a competente que gestione procesos de selección para empresas colaboradoras que deseen incorporar estudiantes en prácticas y forme y asesore a estudiantes en materia de empleabilidad. Aproximarte y mantener
relación con empresas
nacionales y multinacionales para conocer y dar respuesta a sus necesidades en materia de talento. Publicar y gestionar ofertas
(criba curricular y búsqueda) para enviar candidaturas a dichas empresas. Tramitar la
documentación
necesaria para la incorporación de estudiantes en prácticas (Convenio Marco de Colaboración Educativa y Anexo de Estudiante). Impartir
sesiones formativas y talleres en aula
sobre (a) elaboración de CV, (b) posicionamiento en redes sociales profesionales, (c) estrategia de búsqueda de oportunidades y (d) superación de procesos de selección. Atender y resolver dudas de estudiantes y empresas presencial, telefónica y virtualmente. Participar en
proyectos globales de selección
para empresas. Grado en Psicología, Ciencias del Trabajo, ADE o titulaciones similares. Se valorará positivamente especialidad y/o máster en Recursos Humanos. Experiencia en Selección
(puede ser en prácticas), deseable en la gestión
end-to-end
de procesos de selección para áreas corporativas. Nivel de inglés avanzado (C1 o superior). Manejo avanzado de
Office y habilidades digitales
. Posibilidad de incorporación inmediata. Ambiente salarial: € brutos anuales en base a experiencia. Horario:
jornada de 37,5 horas semanales. De lunes a jueves dos días de 9:00 a 18:00 y otros dos de 10:00 a 19:00; viernes de 9:00 a 14:30. Vacaciones adaptadas al calendario lectivo
: una semana en Navidad, otra en Semana Santa y un mes en verano. Teletrabajo
un día a la semana. Y sobre todo, ¡pertenecer a un
equipo de personas maravilloso !