Desde la división deRAS RECRUITING, especializada en selección directa, acompañamos a nuestros clientes en la búsqueda del mejor talento para sus organizaciones.Actualmente seleccionamos un/aAdjunto/a a Dirección Financiera y RRHHpara incorporarse a una empresa industrial ubicada entre Igualada y Calaf.¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?Dar soporte a la Dirección Financiera en la gestión y seguimiento del área económico-financiera de la compañía.Participar en la planificación financiera, elaboración de presupuestos, forecasts y análisis de desviaciones.Colaborar en el control de gestión y reporting financiero, preparando informes e indicadores para Dirección.Apoyar en la supervisión de la contabilidad, tesorería y cumplimiento fiscal, asegurando el correcto funcionamiento administrativo y financiero.Participar en el análisis de costes, rentabilidad y seguimiento de proyectos y líneas de negocio.Colaborar en los procesos de Recursos Humanos: selección, onboarding, formación y gestión administrativa laboral.Dar soporte en iniciativas relacionadas con organización interna, cultura y mejora de procesos.Participar en proyectos de optimización y digitalización de procesos administrativos y financieros.Asumir progresivamente mayor autonomía y responsabilidad dentro del área financiera y de gestión.¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?Formación:Grado universitario en ADE, Finanzas, Economía o similar.Experiencia:experiencia de entre 2 y 4 años en posiciones relacionadas con finanzas (auditoría, controlling, FP&A o similar).Conocimientos técnicos:conocimientos en contabilidad financiera, control de gestión, presupuestos y análisis financiero. Dominio de Excel, herramientas de reporting, ERP de gestión empresarial y programas contables.Conocimientos de RRHH:interés o conocimientos en gestión de personas, relaciones laborales o administración de personal. Se valorará motivación por desarrollarse en este ámbito.Competencias:alta capacidad analítica y facilidad de aprendizaje, perfil proactivo, buenas habilidades interpersonales y de comunicación, capacidad para asumir responsabilidades progresivamente, así como organización y atención al detalle.Idiomas:catalán y castellano fluidos e inglés nivel alto, tanto oral como escrito.Carnet de conducir y vehículo propio.¿QUÉ TE OFRECEMOS?Incorporación estable mediante contrato indefinido.Plan de carrera y formación, con acompañamiento directo durante el proceso de transición.Participación en proyectos transversales y mejora continua dentro de la organización.Horario flexible: jornada completa de lunes a jueves y viernes intensivo.Salario competitivo a valorar según experiencia.Si te motiva desarrollarte en un ambiente industrial participando en la gestión financiera y organizativa de una compañía en crecimiento, nos encantará recibir tu candidatura.