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En Holcim, formarás parte de un grupo de 60.000 personas apasionadas, pioneras y de alto rendimiento. Nuestros equipos se inspiran mutuamente para ofrecer las soluciones de construcción más innovadoras y sostenibles para acelerar la transformación ecológica del mundo. Creemos que todos contribuyen con algo único. Ya sea por tu compromiso con la sostenibilidad y la innovación, tu creencia en el poder de la colaboración y la diversidad, o tu pasión por aprender. Únete a nuestro equipo como:
Jefe/a Mantenimiento Preventivo 1
La MISION del puesto de trabajo es la planificación y ejecución de las paradas mayores y de CAPEX integrando la seguridad y calidad.
Las principales funciones del puesto son:
* Define la organización y funciones del equipo que interviene en cada momento en las paradas mayores.
* Establece los objetivos de cada parada mayor.
* Identifica las necesidades de formación y las traslada al responsable departamento para su inclusión en el plan de formación para el personal interviniente de la parada.
* Gestiona las necesidades en infraestructuras o medios necesarios para la preparación y realización de las paradas mayores.
* Establece un control y seguimiento económico de la paradas mayores y CAPEX
* Prioriza y adjudica los trabajos de parada mayor a servicios de terceros en conjunto con el departamento de compras.
* Coordina los trabajos de parada mayor entre los departamentos durante las fases de planificación y ejecución.
* Optimiza el camino crítico.
* Evalúa riesgos potenciales y elabora planes de contingencia.
* Supervisa la prueba puesta en marcha y entrega de equipos principales.
* Mejora el sistema de planificación de las paradas mayores y CAPEX en cuanto al plan y al presupuesto y garantiza su sostenibilidad mediante AAR.
Formación: Ingeniería Mecánica (EC) I.T.S.Industrial (Mecánica) I.S. Industrial // I.T.Industrial (Mecánico) I.T.Industrial
Experiencia: 4 años en la Industria del Cemento, experiencia previa de 5 años en mantenimiento. Experiencia de al menos dos años en Gestión de Proyectos Industriales
La persona ideal es un/a profesional con sólida capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares, orientado/a al logro de resultados y con un marcado pensamiento analítico. Destaca por su alto nivel de organización y planificación, así como por su capacidad para tomar decisiones eficaces en entornos exigentes. Posee habilidades para el trabajo en equipo, una actitud proactiva y una clara orientación a la mejora continua.
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