Jefes/As de Obra y Producción Edificación Galicia, Lugo
S.A. de Obras y Servicios, COPASA
Grupo COPASA lleva 40 años construyendo sueños. Nuestra MISIÓN es construir infraestructuras tecnológicamente avanzadas y prestar servicios aplicando soluciones innovadoras, priorizando la seguridad de los trabajadores y el respeto por el medio ambiente. Buscamos generar valor para nuestros clientes, accionistas y empleados, contribuyendo al desarrollo y la mejora de la calidad de vida en los países donde estamos presentes.
¿Qué buscamos?
Profesionales que se incorporen como Jefes/as de Obra y Jefes/as de Producción en proyectos de edificación singular en Coruña, Santiago de Compostela y Vigo.
Funciones
1. Jefe/a de Obra:
* Estudio, análisis y revisión del proyecto.
* Contratación de subcontratas, maquinaria y organización de equipos.
* Planificación de la obra en plazos, recursos y costes.
* Seguimiento de costes, análisis de desviaciones y propuestas correctivas.
* Ejecución de la obra, cumplimiento de medidas de seguridad y salud.
* Cálculo de productividad, cierres mensuales y certificaciones.
1. Jefe/a de Producción:
* Colaborar con el Jefe/a de Obra en la ejecución del proyecto.
* Realizar tareas de producción, rendimiento, planificación y control de costes.
* Supervisión de trabajos, mediciones y cumplimiento de plazos.
* Análisis de procesos constructivos y coordinación de trabajos.
* Colaborar en certificaciones y cierres mensuales.
* Gestionar compras, solicitudes de ofertas, negociaciones con proveedores, etc.
Requisitos mínimos
* Formación en Aparejador, Arquitecto Técnico, Ingeniero de Edificación o similar.
* Experiencia mínima de 4 años en puesto similar.
* Conocimiento en aplicaciones como Autocad, Revit, Presto, Project. Se valorarán conocimientos en BIM.
¿Qué ofrecemos?
* Ser parte de una empresa multinacional líder en el sector.
* Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
* Paquete retributivo competitivo acorde a la valía del candidato.
En COPASA, ofrecemos igualdad de oportunidades en empleo y promoción interna, promoviendo una cultura basada en el mérito y garantizando procesos de contratación y evaluación justos e imparciales.
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