AtSistemas ni cambia ni se transforma, evoluciona a knowmad moodSi en tus propósitos de año tienes apuntado el poder crecer profesionalmente en proyectos punteros y participar en entornos laborales donde la colaboración, la innovación y la diversión cobran protagonismo...En knowmad mood podrás hacer checkEn esta oportunidad podrás desarrollarte como profesional fullstack participando en el desarrollo de proyectos para importantes clientes a nivel nacional.Para hacer match....- Experiencia en desarrollo con Java y framework de Spring.- Conocimientos en Angular para el desarrollo frontend.- Experiencia en bases de datos SQL y/o NoSQL.- Manejo de herramientas de control de versiones (Git).- Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum/Kanban).¿Cuáles son nuestros propósitos para ti?Apoyarte en tu crecimiento profesional- Evolution mood:
tendrás a tu disposición procesos diseñados específicamente para tus funciones y objetivos de crecimiento dentro de la compañía, junto con nuestro mapa de carreras, una herramienta para diseñar tu plan de desarrollo profesional.- Formaciones:
si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, planes de formación...Promover en conjunto la salud, el bienestar y El buen ambiente- Conciliación vida familiar y laboral:
nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano.- Quokka:
promovemos el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable mediante nuestro programa de actividades.- Actividades de Teambuilding:
nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros.- Friends mood:
puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Plan Amigo.- Club de ventajas:
Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar...)- Kudos:
fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento :
)Acordarnos de ti en tus momentos más especiales- Sorpresas:
Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..).¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución?