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Help Desk Junior
para integrarse de manera activa en el área de IT. Tu rol será clave para asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas y la atención técnica a los usuarios. ¡Sigue leyendo para conocer los detalles del puesto!
Responsabilidades clave Ejecutar tareas de administración de usuarios y equipos, incluyendo altas, bajas, cambios y gestión de permisos en Active Directory y M365. Utilizar herramientas de ticketing (Freshdesk, Odoo, etc.) para gestionar incidencias, peticiones y solicitudes de los usuarios. Realizar migraciones de sistemas operativos y actualizaciones de software utilizando herramientas de plataformado. Atender y resolver incidencias informáticas de primer y segundo nivel, colaborando con los técnicos seniors en casos más complejos. Documentar procesos, soluciones y procedimientos técnicos para asegurar la trazabilidad y mejora continua. Apoyar en la instalación, configuración y mantenimiento de hardware y software en los distintos puestos de trabajo. Colaborar en proyectos informáticos de mejora y automatización, tanto a nivel de sistemas como de aplicaciones internas. Apoyar en el monitoreo, mantenimiento y gestión básica de redes, comunicaciones y sistemas (VPN, switches, WiFi, firewalls). Participar en tareas de soporte relacionadas con la infraestructura tecnológica del grupo (sistemas, servidores, etc.).
Requisitos mínimos 1 año de experiencia en soporte técnico, help desk o administración de sistemas a nivel básico. Conocimiento en sistemas operativos Windows (cliente y servidor), redes básicas, y gestión de usuarios. Familiaridad con herramientas de ticketing, Active Directory, y conceptos cloud (M365, Azure). Conocimientos básicos de virtualización (Proxmox, Hyper-V o similares) y scripting (PowerShell, bash). Capacidad para documentar y comunicar incidencias, soluciones y procedimientos de forma clara. Buenas habilidades interpersonales y orientación al cliente interno.
Se valorará Conocimiento en sistemas Linux y entornos virtualizados. Experiencia en herramientas de inventario y control remoto. Inglés técnico (nivel medio). Capacidad para integrarse en proyectos IT y aportar propuestas de mejora.
Lo que ofrecemos Integración a un equipo técnico dinámico con visión de mejora continua. Participación activa en proyectos tecnológicos reales. Oportunidades de crecimiento profesional en el área IT. Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.
¿Tienes iniciativa, capacidad resolutiva y ganas de aportar desde el primer día?
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Creemos en la diversidad
: fomentamos un entorno laboral inclusivo y respetuoso. Esta oferta está abierta a todos los perfiles sin distinción de género, edad, origen, orientación o identidad.
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currículum actualizado.