Buscamos Responsable de Almacén para liderar nuestro centro logístico en Miranda de Ebro!#128640;
Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto.
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Queremos incorporar a un/a profesional con experiencia en logística y gestión de equipos para liderar la ejecución de las operaciones en nuestro centro de Miranda de Ebro de 15.000m2 y aproximadamente 120 personas.
Creemos en el talento diverso e inclusivo: si este reto te inspira, queremos conocerte
#Supervisar las operaciones logísticas diarias, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos (productividad, nivel de servicio, calidad en la ejecución…).
Dirigir, coordinar y desarrollar al equipo, incluyendo responsables de turno y personal. Asegurar la correcta planificación de turnos y cobertura operativa.
Monitorear y analizar indicadores clave de rendimiento (KPI), para proponer mejoras en los procesos de almacén que permitan aumentar la eficiencia, reducir errores y controlar costes.
Velar por una gestión de inventario precisa, coordinando los controles diarios y minimizando pérdidas o desviaciones.
Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad laboral, normativas logísticas y procedimientos internos.
Asegurar el adecuado mantenimiento de las instalaciones a través de la coordinación y gestión eficiente de los proveedores contratados.
Colaborar estrechamente con los equipos de Operations, Transport, IT y People para asegurar una operación fluida y coordinada.
Representar al área de Operaciones en los Comités de Empresa, así como participar en la definición y aplicación de políticas laborales en coordinación con el equipo de People y la Dirección de Operaciones.
#Mínimo 5 años de experiencia gestionando almacenes, centros logísticos y equipos de personas.
Poder acudir y estar de forma presencial diariamente (L-V) en el almacén (Ircio, Miranda de Ebro).
Experiencia en el mundo de la logística, operaciones o similares
Comodidad liderando y coordinando equipos amplios en dinámicas de trabajo por turnos, por ejemplo.
Una persona con liderazgo natural, orientada a resultados, con capacidad de organización y ganas de generar buen clima de equipo.
Puntos favorables (pero no descartables): formación o conocimientos de PRL, Lean, Excel y KPIs.
#Contrato indefinido desde el inicio.
Retribución competitiva, acorde a tu experiencia y perfil. xpzdshu
Si te ves liderando este proyecto desde el inicio y aportando tu experiencia en un entorno en crecimiento, no dudes en inscribirte. ¡