Overview
TRANSFORMAMOS EL FUTURO DE LAS PERSONAS!
Qibit es la red global de talentos experta en perfiles digitales y tecnológicos. Somos parte del mayor ecosistema y líder global de soluciones integradas de capital humano, Gi Group Holding.
Creamos valor conectando a las principales empresas con los mejores talentos en el mercado alrededor del mundo. Nuestro propósito es construir puentes, cambiar carreras y transformar el futuro de las personas. Apoyamos la diversidad y los entornos multiculturales ya que nos permite desarrollar grandes proyectos. Además, valoramos el respeto, sentido de dueño, sustentabilidad y la innovación.
Estamos buscando al próximo cambio de juego que se una al equipo como Data Architect. Se requiere que este ubicado en Madrid o Alrededores. Somos 100% digitales, creemos en tu valor e impulsamos tu desarrollo a todo nivel. Súmate a nuestra comunidad de talentos!
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Responsabilidades
Diseño, desarrollo y evolución de la Arquitectura Global de Datos del cliente conforme a los patrones, estándares, normas/políticas, guías, mejores prácticas y marcos de referencia apropiados.
Desarrollo, actualización y comunicación del Marco de Gobernanza y Gestión de los Datos de Aleatica.
Definición y actualización del Roadmap Global de Arquitectura de Datos y de los Portafolios de iniciativas asociados a dicho Roadmap.
Co-liderar las iniciativas estratégicas globales de Aleatica relacionadas con Datos. Apalancar conocimiento tecnológico y experiencia para que, junto con las mejores prácticas, Aleatica y sus clientes obtengan beneficios de una adecuada gestión de los datos logrando resultados positivos de negocio. Supervisar los aspectos de la estrategia y la práctica de gestión de los Datos, incluyendo planes/programas de aprobación, diseño, implementación, supervisión, control y seguimiento.
Liderar el diseño, desarrollo y evolución de la Arquitectura Global de Datos de Aleatica para proporcionar soluciones eficaces, eficientes, escalables y seguras para dominios como Operaciones, Tráfico, Finanzas, etc., atendiendo a las necesidades de las Unidades Funcionales y de Negocio.
Mantener y evolucionar los componentes de la Arquitectura de Datos con gobierno sobre estos componentes y tomar decisiones sobre modificación o incorporación de elementos.
Seleccionar tecnologías, herramientas y componentes adecuados para obtención y explotación de datos, con soluciones de extracción, transformación, carga y analítica (BI & AI).
Diseñar y modelar nuevas soluciones tecnológicas sobre la Arquitectura Global de Datos (modelos de datos, diagramas de flujo, etc.), desarrollando blueprints y patrones de diseño para componentes como Data Lake, Data Warehouse, Ingestion pipelines, AI/ML pipelines, etc.
Definir integraciones de datos y servicios para la compartición y sincronización de datos, evitando redundancia y silos, con definiciones y fuentes únicas de datos.
Comunicar la Arquitectura Global de Datos de Aleatica de forma clara y efectiva.
Desarrollo, actualización y comunicación del Marco de Gobernanza y Gestión de los Datos del cliente: definir prácticas y procesos que aseguren seguridad, calidad y coherencia de datos.
Colaborar en la creación y mantenimiento de normativa relativa a la gobernanza y gestión de los datos.
Liderar el desarrollo y adopción de estándares y patrones de arquitectura de datos para la recopilación, organización, almacenamiento y mantenimiento de los datos.
Desarrollar e implementar estrategias para la comunicación y adopción de lineamientos de gestión del dato a lo largo de su ciclo de vida.
Definición de Roadmap Global de Arquitectura y Portafolios de iniciativas: identificar y priorizar iniciativas alineadas a la estrategia de TI y objetivos de negocio para lograr integración y disponibilidad de datos de calidad.
Colaborar en identificar necesidades y prioridades de otras Unidades Funcionales y mantener alineación con principios y estándares de Arquitectura de Datos.
Identificar oportunidades de estandarización y consolidación.
Colaboración y soporte en iniciativas relacionadas con datos: evaluar propuestas de implementación e integración de nuevas tecnologías y herramientas y asegurarse de que estén alineadas con la Estrategia y Arquitectura de Datos definida.
Colaborar en la implementación de Arquitecturas de Datos y su gobernanza con los equipos de ingeniería, proporcionando soporte técnico y normativo y revisando diseños y modelos de datos; asegurar seguridad y respaldo adecuados, y apoyar en solución de problemas.
Adaptar la arquitectura y diseño del sistema según observaciones, pruebas y cambios de mantenimiento.
Colaborar con el resto del área de Arquitectura para asegurar alineación.
Proporcionar consultoría tecnológica sobre las mejores prácticas y tecnologías para la gestión de datos.
Colaboración en la revisión técnica de los sistemas: asegurar coherencia con lineamientos y mejores prácticas y mantener documentación de arquitectura actualizada.
Colaborar en revisiones técnicas y en la gestión de riesgos técnicos, y en el cumplimiento de regulaciones relativas al almacenamiento de datos, considerando privacidad y seguridad.
Requisitos mínimos
Hard Skills
Licenciatura en Sistemas, TI o afín. Licenciatura/Ingeniería en Sistemas.
Mínimo 10 años de experiencia en áreas de TI & Sistemas, preferiblemente empresas globales.
Mínimo 5 años de experiencia en roles de Arquitectura de Datos o similar.
Experiencia demostrable en diseño y desarrollo de arquitecturas de datos.
Experiencia con plataformas de Big Data como Hadoop, Spark, o equivalentes.
Experiencia en implementación y uso de Data Lakes y Data Warehouses.
Experiencia en implementación de soluciones de ML / IA.
Experiencia en el diseño/implementación de Sistemas de Gestión de Tráfico y de Peaje.
Experiencia en arquitecturas Cloud (preferiblemente Azure).
Experiencia Funcional :
experimentar en el desarrollo e implementación de marcos de gobernanza de datos.
Experiencia en la creación y mantenimiento de Roadmaps tecnológicos.
Experiencia en definición e implementación de estándares y mejores prácticas de Arquitectura de Datos.
Experiencia en realización de auditorías técnicas y evaluaciones de riesgos.
Experiencia en gestión del cambio y adopción de nuevas tecnologías y procesos.
Ingles: B2, Deseable C1.
Soft Skills
Fuertes habilidades de comunicación, con capacidad para alinear a la organización en torno a decisiones técnicas complejas.
Coach y mentor activo cuyo objetivo es desarrollar y maximizar el potencial del equipo.
Proactividad y pasión por el cliente.
Asertividad.
Beneficios
Salario competitivo
Tipo de contrato: Contrato de trabajo en España
Cultura de trabajo divertida, inclusiva y transparente.
Ventajas: Toneladas, es una gran pregunta para la entrevista
Proyectos de alto impacto garantizados
Equipos multiculturales e interculturales, de alto potencial como el tuyo
Nuestra postura
Apoyamos entornos multiculturales. Para nosotros lo más importante son tus valores y el conocimiento y el potencial que tienes.
Apoyamos al 100% a todos los géneros, etnias, religiones, habilidades y talentos; la diversidad nos permite desarrollar grandes proyectos.
Nos preocupamos por ti, serás parte de nuestra familia.
NOTA: Somos conscientes de tu tiempo, el proceso irá tan rápido como estés comprometido.
Estamos ansiosos por conocerte.
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