En eXperience IT Solutions, buscamos un/a Consultor/a Funcional + Técnico con experiencia para formar parte de un proyecto desafiante y de alto impacto. La persona seleccionada trabajará en modalidad 100% remoto y contribuirá a la mejora de sistemas de gestión del cliente, asegurando la continuidad del negocio mediante soluciones tecnológicas avanzadas.
Responsabilidades:
* Analizar el modelo de gestión del cliente para comprender sus necesidades y proponer soluciones efectivas.
* Implantación y parametrización de soluciones en remoto.
* Asesorar al cliente y a los usuarios en el uso de las soluciones implantadas.
* Migrar datos entre sistemas de manera eficiente y segura.
* Soporte técnico avanzado para resolución de incidencias.
* Despliegue y gestión de infraestructura IT y aplicaciones en la nube y on-premises.
* Colaborar en procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD).
* Monitorizar el rendimiento del sistema para asegurar disponibilidad y redundancia.
* Configuración y administración de servidores, redes y almacenamiento.
* Implementar políticas de seguridad y backup.
* Diagnosticar y resolver problemas técnicos en infraestructura y aplicaciones.
* Documentar procedimientos, configuraciones y cambios en la infraestructura.
Condiciones del puesto
* Modalidad:
100% remoto.
* Horario:
De lunes a jueves:
8,5 horas;
viernes:
7 horas, con entrada flexible desde las 07:
30.
REQUISITOS MÍNIMOS:
Experiencia en:
* Bases de datos relacionales (Oracle, PostgreSQL) y no relacionales (ElasticSearch/OpenSearch, MongoDB).
* Administración de sistemas operativos Linux/Unix.
* Uso de contenedores y orquestadores (Docker, Kubernetes).
* Configuración y administración básica de redes.
* Scripting (Bash, Python) para tareas de automatización.
* Familiaridad con Helm charts.
* Nivel de inglés B2 o superior.
* Habilidades para trabajar en equipo y resolver problemas bajo presión.
Perfil valorado
* Experiencia en proyectos de despliegue y gestión de infraestructura.
* Capacidad para establecer relaciones duraderas con los clientes.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizado la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personal o social.