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Responsable de turno kfc - madrid sol

Madrid (28001)
Mysushishop
De 70 € a 90 € por día
Publicada el 7 mayo
Descripción

En KFC, liderar significa inspirar a tu equipo, marcar la diferencia y crear un entorno en el que todas las personas puedan dar lo mejor de sí. Si buscas un lugar donde tus ideas cuenten, tu liderazgo impulse el éxito y la diversión forme parte del día a día, hay un sitio esperándote en nuestra mesa. ¡Únete y construye una carrera profesional única!

Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.

Al unirte a KFC, también pasas a formar parte de AmRest, lo que te abre las puertas a un mundo de oportunidades en nuestras marcas icónicas.

Responsabilidades

- Ser la cara visible de nuestro restaurante, el impulsor de nuestra filosofía y el mejor anfitrión para nuestros invitados.

- Liderar y organizar al equipo durante el turno para ofrecer un servicio excelente.

- Planificar el día a día del restaurante logrando un gran ambiente de trabajo, sin olvidar la rentabilidad del negocio.

Requisitos

- Profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la gestión de restaurantes. Si es tu caso, ¡te estamos esperando!

- Experiencia mínima de 1 año como responsable de turno o encargado/a interviniendo en la gestión integral del restaurante (sala, cocina, producto, personal, ventas, resultados financieros)

Beneficios

- Posibilidad de cambiar de restaurante dentro de la misma localidad.

- La posibilidad de hacer carrera dentro de la marca.

- Poder moverte a otras empresas del Grupo.

- Recibir una formación continua y especializada.

- Programa de descuentos

- Salario fijo + bonus según objetivos

- Plan de retribución flexible

- Acceso a Wellhub y a nuestra plataforma de idiomas

¡Únete a nuestra mesa hoy mismo, tenemos un lugar para ti! Te esperan infinitas oportunidades. xpzdshu

Además, KFC AmRest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal, laboral y familiar, y la salud laboral.

#J-18808-Ljbffr

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