&## ; ¡Únete a COPASA como Jefe/a de Producción en obra de pantallas acústicas! &## ; Proyecto en la A-1 | Alcobendas – La Moraleja ¿Tienes experiencia en obra lineal y quieres formar parte de un proyecto técnico y relevante en la Comunidad de Madrid? En COPASA buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para la ejecución de pantallas acústicas en la autovía A-1, entre La Moraleja y Alcobendas.. &## ; ¿Qué hace especial este proyecto? &## ;11 barreras acústicas metálicas fonoabsorbentes &## ;34 tramos que suman 3.928 metros lineales &## ;Altura variable entre 2 y 6 metros &## ;Adaptación de drenaje y mejora de seguridad vial
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Tus funciones: Planificación y seguimiento de la producción Supervisión de trabajos y procesos constructivos Control de costes, rendimientos y certificaciones Gestión de compras y coordinación con proveedores Apoyo al Jefe/a de Obra en la ejecución técnica y administrativa
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Requisitos: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar Mínimo 3 años de experiencia en producción de obra Valorable experiencia en obras de carreteras Manejo de software técnico (MS Project, AutoCAD, Presto, etc.) Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados
&## ; ¿Qué ofrecemos? &## ;
Participar en un proyecto singular
de instalación de pantallas acústicas en la A-1 (Alcobendas – La Moraleja), con impacto directo en la mejora ambiental de la zona. &## ;
Formación continua
y posibilidades reales de crecimiento profesional. &## ;
Retribución competitiva
, acorde a la experiencia y valor que aportes. &## ;
Un equipo técnico comprometido
, con amplia experiencia en obras de infraestructura y medioambiente.
¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Apúntate y da el siguiente paso en tu carrera. &## ; Inscríbete en la oferta o envía tu CV a &## ;
Nuestro compromiso con la Igualdad: Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro. Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción cualificado, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.