En Metal 78, están revolucionando el reciclaje de catalizadores a través de procesos hidrometalúrgicos pioneros. Esta start-up industrial, con sede en Zumárraga, combina tecnología, sostenibilidad y visión industrial para generar un impacto real en la economía circular.
Tras una etapa inicial de validación y crecimiento, la empresa entra en una fase de escalado que requiere mayor solidez, procesos y estructura. Para ello, buscan incorporar a una persona que asuma el reto de ser el/la Responsable de Finanzas, Personas y Coordinación IT, un rol clave en la construcción de una gestión profesional, rigurosa y escalable.
Este puesto será el soporte directo del CEO, gestionando las operaciones financieras, contables, fiscales, laborales y tecnológicas del día a día, con una mirada siempre puesta en la mejora continua y la sostenibilidad organizativa.
Este rol no es solo de gestión: es de construcción, liderazgo y transformación. Tendrá la oportunidad de diseñar y consolidar su propio equipo, seleccionando el talento y marcando las bases de una estructura que responda a los retos actuales y futuros de la organización.
Desde el primer día, contará con autonomía real y confianza plena para definir e implementar una estrategia transversal en tres áreas clave: Finanzas, Personas e IT. Será un pilar fundamental en la toma de decisiones, con impacto directo en el presente y el futuro de la organización.
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• Un proyecto industrial con impacto: Formarás parte de una empresa con base tecnológica, propósito ambiental y vocación de crecimiento sostenible.
• Reto y autonomía: Tendrás margen para ordenar, profesionalizar y construir procesos en áreas clave para el presente y el futuro de Metal 78.
• Una posición estratégica: Un rol transversal que conectará finanzas, personas y tecnología, aportando criterio y alineación en la toma de decisiones.
• Apoyo de partners importantes: Organizaciones como GEROA EPSV, AMPO, SPRI, CEIT y fondos de inversión como CLAVE Mayor han confiado en este proyecto.
Gestión financiera y fiscal
* Llevarás la contabilidad general y analítica mediante ERP.
* Presentarás impuestos (IVA, IS, IRPF…) y asegurarás el cumplimiento normativo.
* Elaborarás informes financieros periódicos y darás soporte en la planificación económica.
* Coordinarás la relación con gestoría, auditoría y asesoría legal y fiscal.
* Administrarás subvenciones y ayudas públicas, así como la preparación de informes requeridos.
Gestión de personas
* Gestionarás contrataciones, nóminas, seguros sociales y documentación laboral.
* Profesionalizarás el área de personas, asegurando un entorno ordenado, transparente y eficiente.
* Impulsarás mejoras que favorezcan un buen clima interno y una gestión laboral rigurosa.
Coordinación tecnológica
* Serás el/la interlocutor/a con proveedores IT para asegurar que los sistemas, licencias y equipos funcionen correctamente.
* Garantizarás que la infraestructura tecnológica acompañe el crecimiento de la empresa.
Control y mejora continua
* Establecerás buenas prácticas administrativas y promoverás la eficiencia en las áreas de soporte.
* Pondrás orden y visión de futuro en un entorno de crecimiento acelerado.
Requisitos y perfil
* Eres titulado/a universitario/a en ADE, económicas o similar.
* Aportas experiencia contrastada en puestos de responsabilidad financiera o controlling, valorándose a su vez la experiencia en gestión de personas. Se valorará especialmente experiencia previa en pymes industriales o start-ups.
* Cuentas con experiencia en coordinación o interlocución con proveedores IT. Es un plus, no un requisito técnico.
* Te mueves con soltura en lo operativo, pero también tienes visión estratégica.
* Disfrutas construyendo procesos desde cero y mejorando lo existente.
* Dominas la contabilidad, la fiscalidad y herramientas como Excel o ERP.
* Eres una persona rigurosa, autónoma, resolutiva y con sensibilidad hacia el equipo.
* Hablas castellano e inglés con fluidez, valorándose el euskera.
* Buscas un reto con propósito, en el que dejar huella desde la base.
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