Puestos vacantes: Consultor/a Junior Successfactors ECP (9636)ID de solicitud de puesto9636-Publicado -Consulting Div. 39 (39)-SevillaSomos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí.Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología.Como Consultor/a Junior de Successfactors, formarás parte de la unidad de Consultoría SAP de SEIDOR.En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato.- Apoyo en el análisis de requerimientos funcionales, participando en sesiones de trabajo con el cliente.- Configuración básica de SAP SuccessFactors Employee Central, incluyendo:- Datos maestros de empleado.- Estructuras organizativas y puestos.- Componentes salariales.- Reglas de negocio y workflows.- Soporte en tareas relacionadas con SAP Employee Central Payroll (ECP):- Revisión de datos replicados desde EC.- Apoyo en pruebas de nómina.- Análisis inicial de incidencias bajo supervisión.- Participación en integraciones EC ECP, colaborando en actividades de validación y control de datos.- Ejecución de pruebas funcionales (unitarias e integradas) y soporte en pruebas de usuario (UAT).- Documentación de procesos, configuraciones y resultados de pruebas.- Soporte post-implantación de primer nivel, escalando incidencias cuando sea necesario.- Título universitario en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.- Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales.- Experiencia de 1 ó 2 años en prácticas, se valorará experiencia en consultoría SAP o ERP.- Conocimientos Técnicos y Funcionales: - Conocer de manera básica el funcionamiento de módulos de SAP- Conocer y comprender procesos y estándares de negocio en áreas como finanzas, logística, ventas, etc.- Conocimientos básicos de programación en ABAP (deseable)- Demostrar capacidad de análisis y resolución de problemas.- Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo- Entender las necesidades del cliente y capacidad para trabajar bajo supervisión- Iniciativa para proponer mejoras y soluciones eficaces, que se adapten a las necesidades del cliente.- Un equipo diverso. Respetamoslas diferencias que nos hacen más humanos.- Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros.- Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.- Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc.- Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar.- Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades.- Programa de retribución flexible.Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico.- Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc.- Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente.- Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países.#J-18808-Ljbffr