¡En Ayesa Digital crecemos contigo!
¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros. Gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países.
Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡este es tu sitio!
Actualmente buscamos un/a Consultor/a de Riesgos de Mercado con perfil cuantitativo para incorporarse a un importante cliente del sector bancario.
¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!
¿Qué vas a hacer?
* Participar en la gestión y ejecución de proyectos de riesgos de mercado, desde la definición hasta la implementación.
* Colaborar en el cálculo e implementación de métricas de riesgo (VaR, sensitividades, etc.).
* Analizar y validar modelos de valoración de instrumentos financieros.
* Participar en procesos de testing y validación funcional de soluciones de riesgos.
* Trabajar con datos de mercado, asegurando su calidad y correcta integración en sistemas.
* Colaborar en iniciativas relacionadas con ajustes de valoración (FVA, CVA, AVA, XVA).
* Contribuir en la adaptación a marcos regulatorios como IFRS 9.
* Interactuar con equipos técnicos y de negocio para asegurar la correcta evolución de las soluciones.
¿Qué buscamos?
* Al menos 3 años de experiencia en riesgos de mercado.
* Formación en Matemáticas, Física, Ingeniería, Economía o similares.
* Perfil cuantitativo con experiencia en gestión de proyectos.
Experiencia en:
* Métricas de riesgos de mercado.
* Procesos de testing y validación.
* Conceptos de Fair Value y productos financieros.
Conocimiento de:
* IFRS 9 y clasificación de instrumentos financieros.
* Ajustes de valoración (FVA, CVA, AVA, XVA).
* Modelos de valoración y construcción de subyacentes.
* Conocimientos de programación (Python; Java valorable).
* Base sólida en estadística.
* Experiencia trabajando con datos de mercado.
* Nivel medio de inglés.
¿Dónde trabajarás?
Modalidad híbrida en Madrid.
Ofrecemos un camino lleno de aventuras:
-¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
-Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
-Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
-Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más.
-Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
-¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación
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Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor