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Abogado joven (pasante / prácticas)

Madrid
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Gentile Law
Abogado
Publicada el 13 diciembre
Descripción

Descripción de la Empresa
Gentile Law es una firma internacional de derecho multidisciplinar, especializada entre otros, en Derecho Fiscal, de Extranjería y Corporativo. Estamos especializados en asesorar a capitales extranjeros invirtiendo en España.

Como Abogado Junior de Extranjería en Gentile Law, serás responsable de asesorar y representar legalmente a clientes en cuestiones relacionadas con extranjería. Tus tareas diarias incluirán la redacción la prestación de asesoramiento legal especializado, comunicación con clientes, revisión y aplicación de expedientes, etc. Este es un puesto de tiempo completo.

Funciones propias de abogado de Global Mobility: visas, residencias, nacionalidades, gestiones ancilares (ej. Reuniones semanales con el equipo sobre status y seguimiento de asuntos y tareas; así como leads, oportunidades, pagos y proyectos.
Supervisión y cumplimiento de procesos del equipo (presupuestos firmados, PBC, CRM, Proyectos, etc.)
Fidelizar y gestionar la cartera de clientes
Conversión de nuevos leads a clientes (consultas iniciales y seguimiento a potenciales clientes)
Captación de nuevos clientes e involucración en la definición de estrategias comerciales (ej. charlas, campañas de captación, etc.)
Desarrollar el Departamento en facturación, clientes y equipo
Estudios mínimos: Grado en Derecho (muy valorable maestría)
Experiencia mínima: De 1 a 3 años en el área
Idiomas requeridos: Inglés (Nivel Avanzado)
Base sólida en Derecho de Extranjería, tanto a nivel práctico como normativo. En concreto: conocimiento de la Ley 14/2013 (Ley de Emprendedores) y régimen general de extranjería
Capacidad de trabajo autónomo y en equipo

Incorporación a un despacho con proyección internacional y ambiente colaborativo.
Participación en casos interesantes y contacto directo con el cliente.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Remuneración acorde a experiencia y perfil.
Flexibilidad y conciliación, según modalidad de trabajo.

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