Resumen
Jornada completa En Miller & Marc diseñamos gafas con intención. Pero, ante todo, somos ópticos profesionales. Llevamos más de 10 años cuidando la salud visual y formando a ópticos para que ejerzan su profesión con criterio clínico, precisión y responsabilidad. Porque para nosotros, ver bien no es una tendencia: es una especialidad.
Por eso buscamos a una persona que quiera asumir la dirección técnica y la gestión integral de una de nuestras ópticas en Barcelona, liderando tanto la parte clínica como la experiencia de tienda.
Responsabilidades
* Ser Director/a Técnico/a y Store Manager de la óptica.
* Garantizar el cumplimiento normativo y la excelencia clínica en todos los procesos optométricos.
* Realizar exámenes visuales, adaptaciones y seguimientos con alto nivel profesional.
* Liderar y coordinar al equipo de tienda (ópticos y asesores), siendo referente técnico y humano.
* Velar por la coherencia entre criterio clínico, experiencia cliente y resultados.
* Asegurar el correcto uso de equipos, protocolos y procesos.
* Participar activamente en la mejora continua de la práctica clínica y del funcionamiento de la tienda.
Requisitos
* Disfrutar realizando exámenes visuales rigurosos, con tiempo, criterio y sin prisas innecesarias.
* Entender el rol de Director/a Técnico/a como referente clínico y responsable global de la óptica.
* Importar tanto la precisión técnica como la experiencia de la persona que tienes delante.
* Estar cómodo/a liderando un equipo, acompañando, formando y marcando estándares.
* Saber equilibrar criterio clínico, experiencia cliente y objetivos de tienda sin perder rigor.
* Contar con titulación oficial en Óptica y Optometría y estar habilitado/a para ejercer como Director/a Técnico/a.
Ambiente de trabajo
Trabajamos con equipos de última generación, procesos claros y una mentalidad muy simple: si algo se puede hacer mejor, se hace mejor. Formarás parte de un equipo cercano, curioso y bien preparado, donde diseño, técnica y trato humano van de la mano. Sin jerarquías innecesarias. Sin scripts forzados. Con criterio profesional.
Beneficios
* Reconocimiento real: bonus mensual por objetivos y revisiones salariales anuales.
* Estabilidad: contrato indefinido y proyecto a largo plazo.
* Equilibrio: fines de semana rotativos, organizados en equipo.
* Gafas (vista y sol según política interna) + descuentos para familiares y amigos.
* Buen ambiente de verdad: eventos de equipo que no son “por cumplir”.
* Aprendizaje continuo: acceso ilimitado a nuestro portal de formación interna.
Proceso de Selección
No hace falta que nos envíes una carta perfecta. Podemos tomarnos un café virtual, una llamada rápida o vernos en tienda. Escríbenos a: ******
Sobre nosotros
P. D. Somos B Corp. Eso significa que intentamos hacer las cosas bien, no solo decirlo.
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