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Quality control director - ysabel mora

Xàtiva
Ysabel Mora
Publicada el 28 febrero
Descripción

Nuestro negocio se encuentra en plena expansión y buscamos el talento más apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo.

¿Quieres formar parte de un gran equipo humano, creativo y profesional? ¡Este es tu sitio!

En el equipo de QUALITY CONTROL tenemos una vacante de QUALITY CONTROL DIRECTOR con el objetivo de definir la estrategia e implementar todos los procesos y herramientas para garantizar el correcto funcionamiento del equipo y la calidad, servicio y precio de los productos.

Garantizar la definición y estandardización de la metodología de trabajo de todo el equipo de calidad y producción de YM, de nuestros partners en origen y proveedores, resolución de incidencias de calidad tanto en origen como en YM, y aplicar procedimientos y estrategias resolutivas cuando detectamos una incidencia de calidad, de manera eficiente sin afectar las ETDs pactadas.

Entre sus funciones principales se encontrarían las siguientes:

* Tras el análisis de los diferentes casos y familias definirá los criterios para determinar si un producto debe ser clasificado como Aceptado o Rechazado, con sus respectivos niveles de criticidad.
* Establecer los límites de aceptación (AQL), junto con Sourcing.
* Optimización de procesos para incrementar la fiabilidad y eficiencia de los equipos.
* Minimizar costes de producción, comprobando los procesos de confección.
* Garantizar los procesos de validación de las muestras, incluyendo la recepción del producto para servicio al cliente, de acuerdo con objetivos internos a definir.
* Revisión de las responsabilidades y tareas de cada una de las estructuras de control de calidad (Ysabel Mora, partner de cada origen y proveedor).
* Evolución, formación y especialización del equipo de control de calidad.
* Definir KPIs de cada elemento del equipo, maximizando resultados.
* Garantizar el cumplimiento y actualización de la normativa y resistencia de los productos.
* Suporte a los equipos de producto y compras, buscando soluciones para los problemas de producción, evitando siempre los impactos en calidad, servicio y precio.
* Determinar los plazos máximos de revisión (Service Level Agreement – SLA).
* Determinar el método de trabajo en Ysabel Mora, con los diferentes partners de cada origen y con los proveedores, siguiendo lo definido más arriba.
* Establecer las prioridades de revisión, así como el método de trabajo acordado con el Chairman y el Chief de Purchasing & Production, consensuándolo con el equipo de Control de Calidad.
* Comunicar con las oficinas de los diferentes orígenes por los medios que la empresa ponga a su disposición con el fin de gestionar incidencias, lanzar comentarios con respecto a las revisiones y esclarecer dudas surgidas en el proceso, etc. Tratará temas estratégicos y aquellas cuestiones que no puedan ser solventadas por el equipo local.
* Unirse al equipo de revisión en caso de que la carga de trabajo así lo requiera y realizar las tareas propias de Control de Calidad en Mesa.
* Mantener comunicación con otros departamentos de forma que se puedan coordinar las diferentes funciones de las distintas áreas de manera armónica, transmitiendo con total transparencia y de manera constructiva opiniones y argumentos para la mejora general del flujo de trabajo de la empresa.
* Deberá reportar al Chief de Purchasing & Production con la periodicidad y en la forma que se establezcan a través de comunicaciones verbales o documentales resultantes del trabajo realizado.
* Mantener el sistema de archivo de materiales de forma que sean fácilmente localizables y siguiendo las indicaciones recibidas.
* Mantener el orden y limpieza en la mesa de trabajo y ubicaciones empleadas para el desempeño de las tareas.
* Analizar y tomar decisiones ante las situaciones del día a día resultado del trabajo propio y de los diferentes miembros del equipo que así lo requieran.
* Atender las necesidades del equipo.
* Garantizar la formación y especialización del equipo

* Flexibilidad horaria de entrada entre las 8h y las 9h, así como de comida y de salida ⏱

* Viernes de jornada intensiva 🎬

* Jornada intensiva durante los meses de julio y agosto ☀️

* Eventos corporativos para que conozcas a todas las personas de YM 🎉

* Formación interna y online en habilidades, competencias e idiomas 📚

* Descuento exclusivo en nuestro producto a través de un código de emplead@ YM 🛍️

* Ambiente acogedor e instalaciones nuevas, con comedores y máquinas de vending, café y agua filtrada. Zonas de descanso ☕ 🛋

* Equipo de trabajo con las mejores prestaciones 💻

* Proceso de Onboarding en YM cuidando el mínimo detalle. Welcome pack para que no te preocupes por el desayuno y la bebida del primer día 💛

* Descuento y servicio de recogida para el lavado de vehículo 💧

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