Oportunidad profesional: Responsable de Área de Software de GestiónImportante empresa del sector alimentación – Provincia de Girona Misión Buscamos un/a Área Software Manager que lidere el desarrollo y mantenimiento de las aplicaciones y sistemas de gestión de la compañía. Reportando al CIO de la compañía, su reto será garantizar que las soluciones tecnológicas den respuesta a las necesidades operativas y estratégicas de la empresa, aportando innovación, eficiencia y escalabilidad. Principales responsabilidadesDirigir proyectos de desarrollo e implantación de software (ERP, CRM, MES, BI…).Planificar y ejecutar iniciativas tecnológicas que mejoren los sistemas actuales e integren nuevas soluciones.Liderar y motivar al equipo técnico (programadores, consultores y analistas), impulsando su desarrollo y formación continua.Colaborar con otros departamentos para adaptar y optimizar procesos.Garantizar la calidad del software mediante pruebas, análisis y mejora continua.Asegurar el mantenimiento y fiabilidad de los sistemas de gestión en las operaciones diarias.Desarrollar herramientas de BI y reporting para la toma de decisiones corporativas.Explorar e implementar nuevas tecnologías y tendencias (RPA, EDI, Industria 4.0, digitalización de procesos).Gestionar proveedores y contratos TIC, asegurando la relación coste-beneficio.Mantener la documentación técnica actualizada para garantizar la continuidad de los proyectos. Formación y experienciaGrado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, TI o similar.Se valorará formación en gestión de proyectos (PMP, ITIL, Agile, Scrum) y conocimientos en ERP/CRM.Nivel avanzado de inglés.Experiencia de 5-7 años en implantación y desarrollo de software de gestión y un mínimo de 3 años en roles de liderazgo.Experiencia en consultoría de procesos, gestión de equipos, proveedores y proyectos TIC.Conocimiento en automatización, digitalización e Industria 4.0. Competencias claveLiderazgo y gestión de equipos.Gestión de proyectos con orientación a resultados.Capacidad analítica y resolución de problemas.Adaptación a nuevas tecnologías.Comunicación efectiva y trabajo transversal.Orientación a la calidad y mejora continua.