Dónde vas a trabajar?
Relevante SOCIMI especializada en el desarrollo y gestión de activos inmobiliarios del sector hospitalario y sociosanitario. Empresa en plena fase de expansión con un elevado volumen de proyectos a desarrollar a nivel nacional e internacional.
¿Qué harás en tu actual puesto?
Licitación, liderazgo, coordinación y cierre de los procesos de Technical Due Diligence en adquisiciones de activos sociosanitarios y hospitalarios, tanto a nivel nacional como internacional, así como de los solares en los que se desarrollarán proyectos greenfield, tanto en contenido como en formato.
Revisar el estado constructivo, instalaciones técnicas (climatización, Electricidad, PCI, gases médicos, etc.) y acabados.
Analizar cumplimiento de normativa urbanística, sanitaria, de accesibilidad y medioambiental.
Identificar riesgos técnicos potenciales y proponer acciones correctivas.
Elaborar informes técnicos claros y ejecutivos para el Comité de Inversiones y estimar el CAPEX necesario para adecuaciones, reformas o mejoras.
Evaluar la eficiencia energética y proponer mejoras que incrementen el valor a largo plazo del activo.
Velar por el cumplimiento de la legislación medioambiental y estándares ESG.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
Ingeniería Industrial o similar.
Experiencia mínima de 5 años en funciones técnicas en el sector inmobiliario, preferiblemente en activos sociosanitarios, hospitalarios o terciarios.
Experiencia demostrable en procesos de Technical Due Diligence en adquisiciones de edificios, en empresas patrimoniales, consultoras, servicers, promotoras, etc.
Experiencia presentando informes y presentaciones a comités de inversión.
Conocimiento de normativa sanitaria, de accesibilidad y seguridad contra incendios aplicable en España. Valorable conocimiento de normativas equivalentes en otros países europeos.
Muy valorable experiencia internacional.
Disponibilidad de viaje estimado en 1 día a la semana.
Castellano bilingüe.
Inglés mínimo a nivel C1. Valorable francés.
Residencia o disponibilidad de cambio de residencia a Barcelona.
Pensamos en una persona orientada al detalle, analítica, organizada y proactiva.
¿Cuáles son tus incentivos?
Formar parte de una empresa líder del sector y en un proceso de intenso crecimiento y expansión internacional.
Gestión de portfolio de edificios a nivel europeo.
Atractivo paquete salarial en función de la experiencia aportada.