Overview Join to apply for the PRACTICA RECURSOS HUMANOS - HR SUPPORT TRAINEE (H/F) - COMPUTADORAS, REDES E INGENIERÍA, SA role at AEROCONTACT.
1 plaza de prácticas en Computadoras Redes e Ingeniería S.A., (CRISA) de 6 meses. Bolsa de ayuda de 500,00€ brutos mensuales. 5h diarias en jornada de mañana. Programa START. Centro de prácticas en España: Torres Quevedo, 9 (PTM) Tres Cantos (Madrid).
Responsibilities Realización de tareas de apoyo dentro del departamento de Recursos Humanos.
Documentación y seguimiento de KPIs como parte de la evolución de proyecto.
Aprendizaje de los procesos/proyectos de RRHH, incluyendo Early Careers: gestión de tareas directas con FUE para garantizar que se implemente el proceso de Early Careers:
Publicar necesidades de prácticas - Coordinación con empresas
Reclutamiento
Selección
Asistencia a eventos de talent marketing
Gestión de la Documentación
Sesiones especiales con alumnos
Acciones de Marketing de Empleo
Qualifications Grado en Relaciones Laborales, Derecho, o ADE.
Técnico Superior en Promoción de Igualdad de Género / Técnico Superior en Administración y Finanzas.
Herramientas de oficina y capacidad de organización y comunicación.
Proactividad.
Nivel de inglés B2 (Competencias en Idiomas).
Conocimientos deseados Conocimiento en conceptos básicos de RRHH.
Nivel de inglés B2.
Proyectos en los que participara Marketing de Empleo y Early Careers
Comunicación y gestión del cambio
Digitalización de RRHH
Company and Formation Plan Computadoras, Redes e Ingeniería S.A. (CRISA) es un lugar donde se desarrolla electrónica para lanzadores, satélites, instrumentos científicos y vehículos espaciales. Airbus Crisa fomenta la formación de jóvenes talentos, acompañando a los estudiantes en los primeros pasos de su carrera profesional. Si estás terminando una licenciatura/máster y quieres aprender en un entorno innovador, multidisciplinar y dinámico, este es tu lugar. Estudiantes de formación profesional encontrarán un entorno ideal para desarrollar competencias profesionales.
Objetivos formativos: Realización de tareas de apoyo dentro del departamento de Recursos Humanos. Documentación y seguimiento de KPIs como parte de la evolución del proyecto. Aprendizaje de los procesos/proyectos de RRHH.
Nota: Visítanos en crisa.airbus.com para más información.
EEO / Compliance This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
Company: Computadoras, Redes e Ingeniería, SA. Contract Type: Internship. Experience Level: Student. Job Family: HR Expertise.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. We will never ask for monetary exchange in the frame of recruitment. Any impersonation of Airbus should be reported to emsom@airbus.com. We support flexible working arrangements where possible to stimulate innovative thinking.
Seniorities and Employment Internship
Other
Industries: Staffing and Recruiting
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