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Area manager industrial aluminio (valladolid)

Valladolid
MC TALENTO SELECCIÓN
Publicada el 10 junio
Descripción

Descripción

Nuestro cliente, empresa referente en el sector de la perfilería de aluminio, con más de 45 años de trayectoria industrial, especializada en la fabricación y transformación de perfiles de aluminio para distintos sectores de actividad, busca incorporar un/a Area Manager para gestionar y desarrollar el negocio en las zonas de Castilla y León y Extremadura.

La persona seleccionada se integrará en un proyecto sólido y en crecimiento, asumiendo la responsabilidad de consolidar la cartera de clientes existente e impulsar nuevas oportunidades comerciales en un mercado altamente especializado. Se trata de una posición con un marcado componente de desarrollo de negocio, interlocución técnica y gestión comercial consultiva.

Funciones

Gestión y fidelización de la cartera de clientes asignada en Extremadura y Castilla y León.

Prospección y captación de nuevos clientes en sectores industriales vinculados al aluminio y sus aplicaciones.

Desarrollo de negocio y detección de nuevas oportunidades comerciales.

Asesoramiento técnico-comercial sobre soluciones y productos fabricados por la compañía.

Elaboración, seguimiento y negociación de ofertas comerciales.

Realización de visitas periódicas a clientes y potenciales clientes.

Seguimiento de proyectos y coordinación con los departamentos internos para garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos.

Análisis de mercado, competencia y evolución de las necesidades del cliente.

Cumplimiento de los objetivos de ventas y márgenes establecidos por la dirección comercial.

Reporte periódico de la actividad comercial y evolución de la zona asignada.

Qué ofrecemos

Incorporación estable mediante contrato indefinido.

Proyecto profesional en una compañía industrial consolidada y con fuerte posicionamiento en su sector.

Autonomía en la gestión de la zona comercial asignada.

Salario fijo competitivo más sistema de retribución variable vinculado a objetivos.

Vehículo de empresa, herramientas de trabajo y gastos asociados a la actividad comercial.

Formación inicial y apoyo técnico-comercial continuado.

Crecimiento profesional dentro de una organización en crecimiento.

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