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Buscamos un Técnico de organización de eventos corporativos en el sector farmacéutico en Sevilla.
Sobre el puesto
¿Tienes experiencia organización de eventos corporativos? Esta puede ser tu oportunidad Estamos buscando a personas con experiencia y que quieran formar parte de un gran equipo.
Lo que harás en tu día a día
El puesto de Project Manager Arquitectura Efímera se centra en la gestión integral de eventos corporativos, ferias y exposiciones, incluyendo la recepción y análisis de briefings de cliente, la elaboración de propuestas canvas y documentación para licitaciones, y la coordinación de montaje y desmontaje de stands y espacios efímeros.
Entre sus responsabilidades destacan la asistencia técnica in situ, la supervisión de producción y logística, la elaboración de timings de montaje, la negociación con proveedores, el control presupuestario y de facturación, así como la presentación y defensa de proyectos ante clientes. Además, deberá coordinarse con equipos creativos, técnicos y logísticos, colaborar con entidades feriales y servicios asociados, y elaborar informes de seguimiento y cierre, garantizando siempre la mejor experiencia para los clientes nacionales e internacionales.
¿Qué buscamos?
Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
Formación relacionada con organización de eventos, comunicación, marketing, arquitectura efímera o producción de espacios.
Conocimientos técnicos en montaje de estructuras, materiales, diseño de stands y producción ferial.
Manejo avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente.
Permiso de conducir B.
Nivel de inglés C1
Lo que ofrecemos
Contrato: Indefinido con periodo de prueba de 6 meses.
Salario: 25.000€ € bruto anual.
Horario: Jornada completa de 8 horas diarias de lunes a viernes, el horario será flexible de cara a la adaptación de cada proyecto y las necesidades del cliente.
Ubicación: Ctra. Camino de las Erillas, S/N 1ª planta, 41920, San Juan De Aznalfarache (Sevilla).
Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
¿Cómo apuntarte?
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